募集要項
- 仕事内容
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日本でのリードジェネレーションをサポート
日本におけるブランドの保護と認知度向上
地域マーケティングチームと連携し、社内外との効果的なコミュニケーションを図る。
クリエイティブなビジョンとインパクトのあるポジショニングを持ち、製品やサービスのユニークな価値や優位性を明確に伝える。
プロモーション、DM、Eメール、ニュースレター、広告、ウェブコンテンツ、商品説明、TwitterやFacebookなどのSNSでの更新など、マーケティングキャンペーンのライティングやプロデュースの経験が必要。
強力なプロモーションや広告コピーの開発・作成、コンテンツの編集、リサーチの実施、ケーススタディ、記事、ホワイトペーパー、パンフレットの執筆・編集のプロセスを管理する。
マーケティング・コミュニケーションが適切な部門間で調整され、グローバル・マーケティング・コミュニケーション・イニシアチブと整合していることを確認する。
社内外コミュニケーションプロセスの開発をリードする
マーケティング資料や付随資料の制作・開発を最小限の監督下でプロジェクト管理する。
主要ビジネスエリアおよびサプライヤーとのコミュニケーション。
製品開発およびマーケットインテリジェンスのための外部リサーチプロバイダーとの連携および管理
- 応募資格
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- 必須
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ターゲットを絞ったマーケティングキャンペーンを展開し、その効果をモニタリングしてきた実績のある方
社内外の優れたコミュニケーション能力
学歴 マーケティング分野で5年間の関連業務経験
多文化環境におけるマーケティングおよびコミュニケーション機能の管理・指導能力
セルフスターターであり、既成概念にとらわれない発想ができる。
日本語での文章作成・編集能力
必要な職務経験
B2Bセクターを理解し、サービス業界、ヘルスケア、IT業界において5年以上の関連業務経験を有すること。
必要資格
学士号以上、または同等の学歴を有し、マーケティング/コミュニケーションに重点を置いていること。
必要言語
流暢な日本語、流暢な英語でのコミュニケーションが可能な方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都＊在宅勤務:週1~2日
- 勤務時間
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9:00～17:30
フレックスタイム制（コアタイム: 10:00-15:00）
- 年収・給与
- 想定年収：700万円～1000万円程度（応相談）※ご経験・スキルに応じて検討します。
- 待遇・福利厚生
- [勤務地] 東京都 在宅勤務:週1~2日 [勤務時間] 9:00～17:30 フレックスタイム制（コアタイム: 10:00-15:00） [待遇・福利厚生] 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、 産休・育休制度, 時短勤務制度, 介護休業制度, 退職金, リロクラブ, 通勤手当, 健康診断受診, インフルエンザワクチン接種、労災上乗せ保険
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇など
