募集要項
- 仕事内容
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【財閥系/不動産管理企業でのマンション管理業務】【概要】
★財閥系マンション管理会社ならではの幅広いサービスが提案可能
★安定した就業環境、安心の研修制度
★年間休日129日、フレックスやリモートワーク可能
分譲マンションの運営面（より良い生活をサポートするためのフォロー、住民の方へのアドバイス・合意形成）や電気やエレベーター等の建物設備の維持管理に関するサポートが主なミッションです。
※分譲マンションには適切な維持管理のために居住者で構成された管理組合というものがあります。同社は管理組合から管理業務を委託されています。
【詳細】
■マンション管理組合の理事会や総会のサポート
メインとなる業務です。
1物件につき、1年のうち5～6回、多い場合には月に1～2回、マンション管理組合の理事会や総会が行なわれます。
設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。
その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行なっていただきます。
■建物・設備の保全業務
共用部の修繕・清掃・植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行ないます。
■社内サポートおよび協力会社のマネジメント
委託する清掃会社や設備会社への指示出しなどを行います。
■イベント企画・実施
居住者参加での七夕やクリスマスツリーへの飾り付け、顔合わせ会、防災訓練などを企画・実施します。
※研修制度やOJTでしっかりとフォローします。１名あたり１０～１２棟の担当となります。
【備考】
■業界では大変希少な「セルフ勤務制」を採用。当月20日までに翌月のシフトを提出し、土日含めお休みを取得することが可能です。例えば、この週はお客様先の理事会に参加するため週末出勤し、平日連休を取得、別の週は理事会もないため土日にお休みを取得するなどの柔軟性があります。
■自社内で運営しているコールセンターを完備。休日の電話が極力入らないよう、応対力・知識力の高い社員が集まっています。ワークライフバランスを向上するための仕組化を図っております。
■年間休日129日、フルフレックスタイム制度、リモートワーク制度を完備。中長期的に就業しやすい制度が充実しております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・不動産管理経験（賃貸PM、ビルPM、ビル管理、BM、マンション管理など）
・BtoCの提案営業経験（業界・有形無形経験不問）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～44歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■本社／東京都江東区豊洲
※豊洲駅から徒歩5分
■支店／新宿、国分寺、豊洲、外苑前、五反田、用賀、秋葉原、横浜、武蔵小杉、海浜幕張、
浦和、名古屋、柏の葉キャンパス他
- 勤務時間
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フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：8:00～10:00、15:00～19:00
※標準的な勤務時間帯：9:00～17:30
※月平均残業：30時間程度
- 年収・給与
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想定年収：410万円～810万円
※前職の年収を鑑みて提案致します
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■通勤手当：10万円まで
■家族手当：配偶者月1万2000円、子1人月4000円
■住宅手当：月8000～2万円
■階層別研修・業務別研修あり
■資格取得奨励制度あり
■産休・育休取得実績あり
■退職金・財形貯蓄・社員持株
■永年勤続表彰
■リゾートソリューション法人会員
■時間単位の有給休暇（年次有給休暇の一部を時間単位で取得できます）
■フリーアドレス制
■モバイルＰＣ貸与
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日
- 選考プロセス
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面接回数：2回、小論文、企業説明会
筆記試験(SPIをWEB受験)→企業説明会+1次面接+小論文→役員面接
