募集要項
- 募集背景
- ■業務拡大による増員募集
- 仕事内容
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集合住宅向けの給湯暖房システム設備技術者として設計図面作成～工事管理まで一貫した業務をご担当いただきます。集合住宅向けの給湯暖房システム設備技術者として、設計図面作成～工事管理まで一貫した業務をご担当いただきます。
【具体的に】
■設計図面作成支援、CAD操作
■システム設計基準、ガス安全基準、給排気設備基準に基づく設計技術審査
■現場施工安全管理、品質管理
■お客様の要求仕様に見合った見積り仕様書の作成
■関係ベンダーに対する発注仕様書作成、積算、見積もり仕様書の作成
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
■空調設備業者にて、給湯暖房システム設備の設計/施工/保守などのご経験
【求めるスキル】
■集合住宅向け温水給湯暖房システム技術者として、システム機器の仕様/構造を理解し、設計積算、現場施工管理、安全管理、調整業務を含め、物件引合から引き渡しまでの全般にわたる業務対応スキル
■空調機器、コージェネ商材を活用した設備設計、施工に係る業務対応のスキル（数年先の業務要件として求めるスキル）
【歓迎】
■1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
■集合住宅向け温水給湯暖房システムの現場施工管理について、管理的立場で3年以上の現場での実務経験をお持ちの方
- 歓迎
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下記のようなご経験をお持ちの方はご自身の経験を生かしてご活躍いただけます。
■空調設備業者での、給湯暖房システム設備の設計/施工/保守などのご経験
■集合住宅向け温水給湯暖房システム技術者として、システム機器の仕様/構造を理解し、設計積算、現場施工管理、安全管理、調整業務を含め、物件引合から引き渡しまでの全般にわたる業務対応スキル
■空調機器、コージェネ商材を活用した設備設計、施工に係る業務対応のスキル（数年先の業務要件として求めるスキル）
■集合住宅向け温水給湯暖房システムの現場施工管理について、管理的立場で3年以上の現場での実務経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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■コミュニケーション力の高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 8:45～17:30（所定労働時間7.75時間） 休憩時間：60分
- 年収・給与
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400万円～600万円
■年収についての補足
【年収例】400～600万円（例：28歳～40歳）
【昇給】年1回
【賞与】年2回（6月、12月）
※上記年収は、前職の年収をベースに、経験/年齢/スキルを考慮して決定致します。
※上記年収には残業代を含んでおりません。
※平均残業時間は20ｈ～30ｈ程度です。
※残業代は別途支給されます。
※定年60歳→再雇用65歳まで
- 待遇・福利厚生
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■健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
■通勤交通費（原則全額）、時間外手当、休日出勤手当、管理職手当、役職手当
■確定給付企業年金、財形貯蓄、持株会制度
■慶弔見舞金、出張手当
■自己啓発、資格取得奨励
■育児休業制度、介護休業制度
■団体生命保険、定期健康診断、長期勤続表彰制度
■旅行補助制度（年間2回、上限3万円まで補助）
■指定休日制度（土曜が祝日の場合、代休は任意の日で設定）、保存休暇制度
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日120日以上】
■完全週休2日、祝日
■年末年始、有給休暇、特別休暇（慶弔休暇、産前産後休暇など）
■有給休暇10日～20日（半日休暇も可）
■メーデー（5/1）、会社創立記念日、冬季休暇（12/29～1/4）その他会社の指定する休日
など
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接1～2回（性格適性検査あり）
