ファシリティマネジメント・設備管理
《裾野市》基幹システム刷新プロジェクト(会計領域)SAP-ERP S/4HANA導入_アプリメンバー
掲載期間:24/12/12~25/01/08求人No:STON-30244
NEWファシリティマネジメント・設備管理

《裾野市》基幹システム刷新プロジェクト(会計領域)SAP-ERP S/4HANA導入_アプリメンバー

矢崎総業株式会社
大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
業績好調による増員のため
仕事内容
時代の変革期に伴い、既存システムを刷新し、新たな時代に向けた情報システム基盤(基幹システム)の構築を目指しています。
会計領域システムの刷新するなかで、挑戦する姿勢と行動・参画意識の強い方を求めます。
矢崎もこの変革期を乗り越える為、複雑且つ老朽化した既存システムを刷新し、新たな時代に向けた情報システム基盤(基幹システム)の構築を目指すことになりました。
先ずは会計領域のシステムの刷新するなかで、挑戦する姿勢と行動・参画意識の強い方を求めています。


▼仕事内容及びポジション
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・会計領域のシステム構築プロジェクトの立上げ、準備
経営層との経営・事業要件の整合、システム機能の検証、体制構築などからのシステム企画

・SAP-ERPパッケージを活用した、基幹システムの構築
要件定義・設計・開発・テスト・移行、ベンダーコントロール等の作業及び推進
プロジェクト内領域リード、社内システムエンジニア、プロジェクトリーダー補佐
矢崎グループ各社の業務部門やコンサルティング会社と、密に連携しながら進めていただきます。

・中長期的には、販売/購買/物流の業務領域、アセアン・中華圏へのシステム導入展開

《当社の魅力》
当社は世界44カ国に拠点を有し、
世界中の完成車メーカーを顧客するグローバルサプライヤーです。
主力製品のワイヤーハーネスは、クルマの神経や血管のようなものであり、
微細かつ繊細な部分に関する日本の技術、あるいはメーターの正確性、
デザインセンスなどについても海外から高い評価を集めています。

また、昨今HV、EV、PHVなど自動車業界は大きく変化をしておりますが、
動力の接続端子として同社コネクタは完成車メーカーから高い評価を受けています。
応募資格
必須
【必須条件】
・ITベンダー、SIerやITコンサルティングファーム、事業会社の情報システム部門等で会計領域のシステム構築
・プロジェクトのご経験をお持ちの方 且つ要件定義などの上流工程のご経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・SAP ERP導入プロジェクトのご経験をお持ちの方
歓迎
【必須条件】
・ITベンダー、SIerやITコンサルティングファーム、事業会社の情報システム部門等で会計領域のシステム構築
・プロジェクトのご経験をお持ちの方 且つ要件定義などの上流工程のご経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・SAP ERP導入プロジェクトのご経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
試用期間3ヶ月(待遇変動 無し)
ポジション・役割
基幹システム刷新プロジェクト
勤務地
Y-CITY ワールドヘッドクォーターズ
静岡県裾野市御宿1500 Y-CITY
※マイカー通勤 可
※転勤:当面なし。
 ただし、制度上将来的な転勤が発生する場合がございます。
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム/10:00~14:45
休憩時間:60分
標準的な勤務時間帯/08:30 ~ 17:15 (休憩45分)
実働 08時間 00分
※平均残業時間20時間
年収・給与
想定年収:400万円~750万円
月給:224,000円~
※知識・経験に応じて決定いたします。

※昇給あり(年1回:4月)
※賞与あり(年2回:6月、12月)

<モデル年収>
30歳大卒・独身:480万円
35歳大卒・既婚子供1人:610万円
40歳大卒・既婚子供2人:760万円
待遇・福利厚生
各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
通勤手当:新幹線通勤費、有料(高速)通勤費/月5万円まで※支給条件あり
家族手当:配偶者17,000円、子供4,000円/名
住居手当:住宅資金貸付
寮:独身寮(32歳まで)
社宅:一部自己負担有
退職金制度:再雇用制度あり(定年:60歳)
財形貯蓄、社員持株会
施設:沖縄イエリゾート、ラフォーレクラブ、契約保養所等
社食、サマーキャンプ、Y-CITY(フィットネスジム、プール、図書館、スーパーマーケット、居酒屋、ゲストルーム等)
定年:60歳
休日休暇
年間休日121日
完全週休2日制(土日)
GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、バックアップホリデー(有給休暇積立)、半日有給休暇、特別休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇 等
選考プロセス
書類選考・適性検査→面接(2~3回)→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
※オンライン面接可能

会社概要

社名
矢崎総業株式会社
事業内容・会社の特長
●自動車機器事業
●生活環境機器事業
●新規事業関連

<当社の特徴>
矢崎グループは、自動車機器と生活環境機器を主軸に置く総合メーカーです。
グループ最大の特徴は、日本に中心拠点を置いたグローバル企業であること。
現在、世界45カ国で約25万人の従業員が活躍しています。

当社は3つの事業を柱として成長を続けてまいりました。
第1の事業は、総合自動車部品サプライヤーとして人とクルマをつなぐ「自動車機器事業」。
世界各国の自動車メーカーにワイヤーハーネス・メーター機器・充電コネクタ・
計装機器などを提供しており、中でもクルマの神経・血管にあたるワイヤーハーネスの分野では、
世界トップクラスのシェアを誇ります。第2の事業は、電線・空調機器・太陽熱利用機器・
ガス機器などによって人と暮らしの安全・快適をつなぐ「生活環境機器事業」。
そして第3は、リサイクル・介護・農業などを通じて地域社会への貢献や環境負荷低減を図り、
人と社会を未来につなぐ「新規事業」。すべての分野で研究開発から生産・販売・管理までを
一貫した体制で行い、社会の土台を支える製品づくりに取り組んでいます。

矢崎グループを支えているのは、約25万人にも及ぶ従業員の方々。
私たちは働く人たち全員が仕事に集中し、安心して暮らせる環境を提供するために
日々努力を続けています。同時に、激変するビジネス環境に対応し、
未来の矢崎グループを牽引できるよう、さまざまな教育・育成システムを用意して
社員の成長を力強くサポートしています。

人によって大きくなった企業だからこそ、人への投資は惜しみません。
少しでも興味がある方はぜひご応募ください!
設立
15257
資本金
31億9,150万円
売上高
1兆7,140億円(2020年6月度)
従業員数
18,139名(国内)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ヒルストン
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-303611紹介事業許可年:2015年1月
設立
2014年11月4日
資本金
550万円
代表者名
代表取締役 石坂 裕
従業員数
法人全体:28名(2021年11月)

人紹部門:14名
事業内容
・人材紹介
・事業承継支援、M&A仲介
・顧問税理士紹介事業
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-303611
紹介事業許可年
2015年1月
紹介事業事業所
大阪府大阪市、東京都千代田区、石川県金沢市
登録場所
東京
〒101-004 東京都千代田区神田須田町1-18-30 アーバンスクエア神田ビル9F
大阪
〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階
名古屋
〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3-11-25 アーク栄錦ニュービジネスビル4F
金沢
〒920-0025 石川県金沢市駅西本町1-14-29 サン金沢ビル3F
長野
〒380-0921 長野県長野市栗田源田窪1020-1 ステラビル4F
静岡
〒420-0035 静岡市葵区七間町7-8 セブンセンタービル2F COTERRACE七間町
岡山
〒700-0023 岡山市北区駅前町1-8-1 岡山新光ビル5F
新潟
〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3
香川
〒760-0028 岡山市北区駅前町1-8-1 岡山新光ビル5F
愛媛
〒790-0012 愛媛県松山市湊町4-1-12 プログレッソプリモ
ホームページ
https://www.hill-stone.biz
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