募集要項
- 仕事内容
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事業管理担当として、まずは現在の業務フローを理解いただきながら、BIやRPA ツールも活用し、下記業務においてITツールの活用を推進頂きたいと思っております。加えて、予算編成・予実管理・分析業務全般を担当頂き、経営判断に必要な数値・資料の取り纏めを頂きます。
＜お仕事詳細＞
・Power BIやPower Automateを活用した業務フローの改善、データ収集・分析や資料作成
・IT部 および システムベンダーとの開発・要件定義調整
上記にまずは取り組んでいただきながら、ゆくゆくは下記管理会計業務にも携わっていただきます。
・全社予算計画の策定と管理
・各事業実績の各種数値データ収集と分析、予測
・各事業の計数面での改善案の企画、実行
・各事業レポートの取り纏め（月1回）
・その他、管理会計と事業管理に関わる業務全般
＜ポジション魅力＞
・経営の判断材料となる数値管理を頂き、利益確保の観点や経営に必要な観点から業務を進行する為、経営の根幹に直結する業務となります。
・現在当社では働き方改革を経営課題として施策実行に取り組んでおります。週2日ほどのリモートワークやコアタイム無しのフレックス制度など、働き方に関する制度の利用が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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・RPA等を活用した業務改善経験
・Excelスキル（関数を活用したデータ分析経験）
・簿記3級程度の会計知識
- 雇用形態
- 正社員(無期雇用)
- 勤務地
- 東京都港区（マイカー通勤不可/最寄り駅：お台場海浜公園駅）
- 勤務時間
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9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります）
想定月給：254,500円～369,500円
※住宅手当・残業代は別途支給
■賞与：年2回（6月・12月）※業績によっては業績賞与を別途支給
■昇給：年1回（5月）
- 待遇・福利厚生
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＜社会保険＞
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
＜福利厚生＞
OJT、資格取得支援制度、従業員持ち株会、各種社内クラブ活動、レクリエーション、ベネフィットクラブ加入、短時間勤務制度、両立支援制度
■休憩場所：各階にテーブル設置、社内分煙制（喫煙ブースあり）、社内弁当販売スペースあり
■正社員のみ：労働組合、継続雇用制度、企業型確定拠出年金、財形貯蓄、積立年金
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝休）
年間休日120日
＜休暇＞
年末年始休暇、年次有給休暇（初月から発生）、ボランティア休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
- 面接2～3回＋性格適性検査あり
