募集要項
- 募集背景
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グループ長（兼開発テーマリーダー）の異動に対する補充となります。
- 仕事内容
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開発グループのマネジメント業務がメインとなります。【具体的には…】
・開発グループのマネジメント
・圧電薄膜開発、成膜プロセス開発のテーマ案画・実行管理・報告
・圧電薄膜プロセス、圧電デバイスの技術調査
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・社内でMEMS事業への投資強化が進んでおり、非常にやりがいのあるポジションです。
・今後更なる成長の見込まれる事業であるため、グループを牽引する強いリーダーシップをお持ちの方を求めておられます。
- 応募資格
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- 必須
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・マネジメント経験（目安：最低1年以上）
・MEMSまたは半導体ウェハープロセスに関する知識と開発経験
（目安：10年以上 生産技術課題解決での同類経験も可）
・英語力
海外顧客・技術者との折衝、技術的内容の質問力と理解力、英文論文・特許等の文献調査
- 歓迎
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・強誘電体薄膜の知識・開発経験（圧電体であれば尚可）
・強誘電体薄膜の評価経験（信頼性評価の経験があれば尚可）
・信頼性工学の知識・経験（MEMSや電子デバイスに係る信頼性工学の知識・経験があれば尚可）
- フィットする人物像
- ・技術、管理者として探求心の強い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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兵庫県尼崎市 ※転勤なし
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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8:30-17:15 （フレックスタイム ※コアタイム10:30-15:30 標準労働時間8:30-17:15 ）
時間外労働:有
実働:日/7時間45分
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：700万～1000万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回
昇給：年1回
・月給：38万円～
試用期間：なし
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、残業手当、家族手当 住宅補助等
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、企業年金制度、社内預金制度、財形貯蓄制度、住宅融資制度、団体扱い保険（一般職）、自己啓発カフェテリアプラン制度、ベビーシッター利用補助制度（マザーネット）、各種研修（ビジネススキルの外部研修派遣・ダイバーシティ研修等）、英語学習支援（オンライン英会話）、社内施設利用（尼崎本社）：社員食堂、スポーツ施設（グラウンド、トレーニングジム）、診療所等
【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり（事業所により異なる）
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：121日
完全週休2日制（土日）
【休暇】
有給休暇20日（入社と同時に付与、入社月により付与日数は異なります）、夏季休暇、年末年始、GW、特別（慶弔・結婚等）休暇制度、育児休業制度、介護休業制度
