募集要項
- 仕事内容
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東京海上日動火災保険をはじめとする東京海上グループのIT戦略の中核を担っている当社にて、UX・UIデザイナーとしてご活躍いただきます。
■職務詳細：東京海上日動火災保険（株）、および東京海上グループが提供するサービスにおいて、
プロダクトオーナーと併走してサービスの要件定義やロードマップを考え、
デザイナーやエンジニアと協業しながらベストなユーザー体験を描き、サービスの価値を高めていくことを推進していきます。
■特徴・魅力：東京海上グループのため、福利厚生が充実しています。
・特別連続休暇…年間に1回、連続して10日間の休暇が取得でき、全社員の取得率はほぼ100％
・リフレッシュ休暇…勤続年数に応じた、最大15日間の連続休暇
・記念日休暇…社員個人が自由に特別な日を指定し、当該日に取得できる休暇
■別枠の必須要件の他に以下のご経験がある方は歓迎致します：
・プロジェクトにおける UX デザイン手法の実践やワークショップのファシリテーション経験
・サービスにおけるスタイルガイドや UI Kitの作成経験 ・ユーザー調査のテスト設計や実施、解析の実務経験
- 応募資格
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- 必須
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・Web アプリやモバイルアプリのディレクションの実務経験
・サービス要件に沿ったワイヤーフレームの作成経験
・社内外メンバーとの折衝、コミュニケーションスキル
【魅力】
東京海上日動社のIT部門という立ち位置で、超上流工程から担当し、
同じ目線で仕事を行える環境。社員の挑戦を応援する社風も魅力。
- 歓迎
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◆プロジェクトにおけるUXデザイン手法の実践や
ワークショップのファシリテーション経験
◆サービスにおけるスタイルガイドやUI Kitの作成経験
◆ユーザー調査のテスト設計や実施、解析の実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 中央区
- 勤務時間
- 9:00~17:00/※7時間
- 年収・給与
- 450万円~1099万円
- 待遇・福利厚生
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◆住宅補助：自身で住居を借りている社員には住宅費補助を支給(独身者：26,000円/月 扶養家族がある場合：40,000円/月)。
東京海上日動所有施設(保養所など)/火災保険や自動車保険の保険料補助制度/財形貯蓄の補助制度/金利補助等/※敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
- 休日休暇
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土曜日,日曜日,祝日／土曜・日曜・祝日・年末年始4日・特別連続休暇（毎年10日）等有）
■有給休暇 入社半年経過後13日～最高20日、入社初年度13日/2年目以降20日
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接（部門課長2名）＋Webテスト（GAB）→ 最終面接（配属可能性のある部署の部長）→ 内定 → 面談（人事部）
※上記プロセスは変更になる可能性がございます。
※見ているポイント：一般的なコミュニケーション力、創造力、行動力をヒアリング、求める要件に対しての適性、経験をヒアリング、処遇等提示
