戦略コンサルタント
【M&A アドバイザー】※未経験歓迎※/平均残業25H/スタートアップ企業の成長支援
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※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/12/12 ~ 2024/12/25)
戦略コンサルタント
【M&A アドバイザー】※未経験歓迎※/平均残業25H/スタートアップ企業の成長支援
ソーシング・ブラザーズ株式会社:SBIグループ
ベンチャー企業
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
仕事内容
-
スタートアップに特化した、成長戦略としての資本業務提携や出口戦略としてのM&Aなどをワンストップで実施いただきます。
【職務内容】
◆売手案件の開拓と提案・企業評価・資料作成◆買手企業への具体的な提案◆売手と買手の面談の調整や同席
◆契約書案作成・条件調整・条件交渉◆クロージング書類作成・調整
※スタートアップ特化のグロース型M&Aの魅力について※
現在活況を見せているM&A仲介業界への転職ですが、ほとんどのM&A仲介会社が「事業承継型」M&Aを中心に事業展開をしておりますが、
弊社は「スタートアップ特化のグロース型」M&A支援を行っております。
■事業承継型との相違点:事業承継型:現在の経営者が後継者に事業を引き継ぐことを目的とした「遺すM&A」
:スタートアップ特化のグロース型:成長戦略の1つとして事業の成長機会を得ることを目的とした「創るM&A」
■特徴:カウンターパートの年齢が若い(平均年齢40歳程度)
:オンラインでの商談がメインのため、出張がほぼゼロで移動時間などに時間が取られない
:受託(アドバイザリー契約締結)までの平均リードタイムが平均10日程度(事業承継型だと約3ヶ月程度)
→同社CVC事業部との連携により、買い手のニーズを適切に把握できるため(=質の担保)
→オンラインでの商談がメインなので、多くの企業との接点を持つことができるため(=量の担保)
応募資格
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- 必須
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◆新規開拓営業の経験がある方
※法人・個人は問いません。
新規開拓営業経験がなくても、スキルに応じて選考を進めさせていただきますので、
M&Aに挑戦したい方、ご興味がある方はぜひご応募ください!
【成果を評価するインセンティブ制度】
年功序列や社内政治で評価される文化はなく、成果や実績に応じた定量評価やインセンティブ、
昇給・昇格制度が充実しております。
※個人売上の約 20%をベースに、ご自身の固定給を超過した分を
インセンティブとして支給します。
上限はなく、活躍次第で高い年収が見込めます。
【本ポジションの魅力】
■身につくスキル
・日本でもまだ取り組みが少ないスタートアップに特化したグロース型M&Aに携わることができる
・企業属性はITテクノロジー領域メインで最先端ビジネスに関与できる
・ディールを通じて、大手企業とスタートアップの加速度的な成長に貢献できる
- 歓迎
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◆無形商材の法人営業経験がある方
例:証券会社、銀行、広告代理店、エンタープライズIT
◆富裕層向け商材の営業経験がある方
例:金融商品、 会員権
雇用形態
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正社員
勤務地
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千代田区
勤務時間
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8:50~17:50/※8時間
年収・給与
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400万円~699万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
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休日休暇
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土曜日,日曜日,祝日/ー
選考プロセス
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■選考フロー:書類選考 → 1 次面接(人事/オンライン)→適性検査(性格診断)→ 最終面接(代表 2 名/対面)→ 内定
※面接回数は増減する可能性はありますが、2~3 回を想定しております。
会社概要
社名
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ソーシング・ブラザーズ株式会社:SBIグループ
事業内容・会社の特長
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「日本のアップデート」をビジョンに、世界と伍するスタートアップ・エコシステム創出の実現に向けて、
大企業・スタートアップを支援している企業です。
大企業にはオープンイノベーションを最短最速で実現させるためのコンサルティングを提供し、
スタートアップには成長に不可欠な「資金・事業・人材」の 3 つのリソースを提供しています。
◆CVC運営支援:大企業や中堅企業向けに、スタートアップ投資に強みのある専属キャピタリストがCVC運営を支援。
◆スタートアップ採用支援:スタートアップ企業のCXO、経営層レベルから、IPO後も急成長を続ける注目のベンチャー企業まで、
幅広く急成長企業に精通している当社アドバイザーがご支援します。
◆スタートアップM&A支援:事業シナジーが見込める成長戦略型M&Aをワンストップでサポート
※政府や経団連の掲げる「2027 年までにスタートアップの市場を 10 倍にする」という急成長市場において、
イノベーションプラットフォーマーとして中核の存在になることを目指しています。
設立
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2019年10月21日
資本金
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25500万円
従業員数
-
60名
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