募集要項
- 仕事内容
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■アウトソーシング事業について：
同社では事務・販売・営業などの領域でのアウトソーシングを行っています。
販売系/営業系プロジェクトにおける、プロジェクト管理業務。クライアントと信頼関係を構築しながら、日々の進捗報告や問題解決に向けての
折衝などを行います。また、トラブルが起こった際の報告や定例会議の出席、資料作成などクライアント対応が多く発生します。
マネジメント業務もお任せします。スタッフの採用やフォロー、勤怠管理や契約管理など。
＊ご入社後スキル・適性に応じ様々な領域をお任せする可能性もあります。
■キャリアとポジションについて：
【スタッフ → スーパーバイザー（スタッフのプレイングマネジャー） → プロジェクトマネジャー（プロジェクトマネジメント）】となっており、
今回はスーパーバイザーポジションを
お任せできる方を募集しています
■プロジェクトの安定稼働、収益向上のため以下の業務を担当
プロジェクトの運営管理、収支管理、スタッフ採用、教育、勤怠管理、契約管理、クライアントとの関係構築や受託枠の拡大提案など
クライアントへのレポート作成 など
クライアントとスタッフと関係構築をしながら、円滑にプロジェクト運営をしていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・アルバイトやパートを含む
スタッフマネジメントの経験がある方
or営業経験がある方もしくは接客販売経験
・Excelを使用して表作成・グラフ作成・データ加工・リスト管理・業績管理
・PowerPointを使用して社内外プレゼン資料作成ができる
・PC、スマートフォンの扱いに慣れている方
- 歓迎
- 業務委託経験やクレーム対応などのご経験など
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
- 7時間30分
- 年収・給与
- 400万円~549万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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GIB制度、スキルアップ研修、人間ドック（40歳以上）自己負担額あり、入社時導入研修有、通信教育（年2回:80コースの中から自由に選択可能） ほか ※変更になる可能性があります
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／シフト制（所属されるプロジェクトにより異なる）、有給休暇：入社半年経過後10日付与予定（出社日数による）、年間休日：うるう年は126日、フレックス休日、通勤手当※バス利用については、自宅から最寄り駅までが2km以上の場合のみ利用
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接（2回）⇒内定
