募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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東証上場マンションデベロッパーでAMの募集ですデベロッパーとしての企画・開発やその運用・管理業務をお任せ致します。
後々のフィービジネスの拡大も担う等、幅広い業務が経験可能なポジションです。
新しい住まいのあり方についても積極的に取り組んでおり、賃貸マンション開発では ”分譲マンションのクオリティと
賃貸だからこそ得られる自由度” をコンセプトに、立地環境・商品性能・住空間に拘った自社商品を展開。
その他にも物流施設、オフィスビル、商業施設等の多種多様なアセットを企画・開発・運用しております。
【魅力】離職率2％・平均勤続17年と高い定着性がございます。
【教育制度】 〇新入社員研修 ・導入研修、OJT教育・実務研修 ・Be3（ビーキューブ）制度：先輩社員、リーダー候補、人事による支援制度 ・資格取得の奨励、eラーニング、フォローアップ研修 〇その他研修 ・経営者養成講座、オンライン英会話教育、販売実習、施工実習 ・富士教育訓練センター研修
- 応募資格
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- 必須
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【求める学歴】
大学卒以上
【求める経験】
【必須】不動産開発・企画に強い興味をお持ちの方
- 歓迎
- 【歓迎】一級建築士・宅地建物取引士・インテリアコーディネーター・不動産証券化マススター資格をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月 同条件
- 勤務地
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東京都
- 勤務時間
- 8:30～17:00（所定労働時間7.5時間、休憩60分） ※一部フレックスタイム制
- 年収・給与
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550万円 ～ 650万円
賞与：年2回
通勤手当（全額支給）、休日出勤手当、勤務地手当、現場手当、設計担当者手当 他
- 待遇・福利厚生
- ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 ・財形貯蓄制度、従業員持株会、住宅資金貸付金利子補給制度、遺児育英年金制度、ライフプラン融資制度・育児休業制度・時短勤務制度、介護休業制度、年休積立制度 ・退職金制度（定年：65歳）、結婚祝金、出産祝金・独身寮、診療所・体育館、保養所（蓼科・南紀白浜・湯河原・熱海・山中湖・賢島・天橋立・有馬・淡路・那須・湯布院）
- 休日休暇
- ・完全週休2日制（土・日）、祝祭日 ・年末年始休暇、夏季休暇 ・年次有給休暇（～20日）※連続一斉取得制度有 ・慶弔休暇 ・年間休日：124日
- 選考プロセス
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・書類選考⇒面接（3回）⇒内定
※応募書類：履歴書、職務経歴書
※筆記試験、適性検査：SPI試験、ストレスチェック
※面接官：1次面接（現業部長）、2次面接（現業役員、人事部長）、
3次面接（人事担当役員）
