プロダクトマネージャー
リードプロダクトマネージャー/プロダクトオーナー(Sr.PdM/PO)
掲載期間:24/12/11~24/12/24求人No:BRIE-takanotecht16
プロダクトマネージャー

リードプロダクトマネージャー/プロダクトオーナー(Sr.PdM/PO)

募集要項

仕事内容
【PM(Product Management)チームのミッション】
顧客にとっての真の価値を考え抜き、ステークホルダーを巻き込んでプロダクトに落とし込みます。また、その価値を伝えるためのメッセージを考案し、セールスやCSと共に顧客に価値を届けることに責任を持ちます。
【主な業務内容】
1.ユーザーディスカバリーの結果から得られた要求に対して、仕様書(PRD)を作成
・プロダクトビジョンを言語化
・エンジニアやデザイナーとソリューション検討
・ユーザーストーリーマッピングの作成
・開発スコープを関係者と調整
2.プロダクトバックログの優先順位付け
・ビジネス要望・リファクタリング・障害対応など考慮した最適なプロダクトバックログの優先順位を付け
・スクラム開発に落とせる粒度でプロダクトバックログを作成
3.プロダクトチームとビジネスチームの懸け橋となる
・最適なソリューションを検討するために、Prod⇔Bizチーム間での重要な情報共有の仕組みづくり
・プロダクトの実際の利用ユースケースの共有
4.プロダクトオペレーションに責任を持つ
・社内外に新バージョンのリリース告知を行う
・新機能を運用するために必要な情報をCSEチームやCSチームへ連携
・リリース後に効果測定を行い、今後の意思決定を行う(機能強化・機能断捨離)
5.他のPdMやPMMのディスカバリーをサポート
・ユーザーインタビュー
・利用データの定量分析
【わたしたちがこれから挑戦したいこと】
・LLMやAIなど、業界に大きなインパクトを与えうる技術の研究、機能への落とし込み、市場へのマーケティング
・プロダクトの利活用を大きく促進する機能や、ランドアンドエクスパンドに繋がる機能の検証、開発
・定量のデータ分析、ユーザーからの定性インサイトの双方に基づくロードマップ考案、価値検証のオペレーション開発
・顧客ターゲットの拡大に伴う、プロダクト戦略や機能のアップデート
・新規事業、新規プロダクトの開発
応募資格
必須
※以下全てを満たす方

・開発チームとコミュニケーションを取りながらプロダクト開発をリードした経験

・ソフトウェアエンジニアとしての開発経験

・BtoBやSaaS事業におけるプロダクト開発に携わったことがある経験
歓迎
・PO(Product Owner)のご経験

・PdM(Product Manager)のご経験

・B2B SaaSのご経験

・Webサービス・アプリ等の事業企画・営業企画・プロダクトマネージャー職のご経験
フィットする人物像
求める人物像

・当社のバリューに共感できる方

‐ Co‐Developers

‐ 挑み続けろ 援護があるから

‐ いつでもごきげん

・知的好奇心旺盛で、自ら学び、何事にも柔軟に対応できる方

・プロダクトの成長・ユーザーの存在を意識し、課題を解決できる方

・プロダクトを成長させるために、自分が所属するチームメンバーや他のチームに対して良い影響を与えることができる方

チームワークがシステム開発において重要な要素だと認識しています。そのため、丁寧なコミュニケーションを心がけて日々業務に取り組む必要があると考えています。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
10:00~19:00
※フレックスタイム制、コアタイム 10:00?17:00
※固定残業時間は45時間/月、超過分については別途支給
年収・給与
600万円~1249万円
待遇・福利厚生
<保険>
各種社会保険完備

<手当>
■通勤交通費
■リモートワーク手当(5,000円/月)

<その他制度>
■業務PCや周辺機器を自身で選択可能(上限額あり)
■リモートワーク /会議用のヘッドセットは別途購入可能(上限額あり)
■書籍購入制度(上限額なし)等
休日休暇
■年間休日 120日以上(完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始)
■入社日に有給休暇付与(初年度10日)
■慶弔休暇
■産育休、介護休暇制度完備(男女共に育休取得実績あり)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
<誰もがシステムを使いこなせる世界を、一緒につくろう。>
当社は、「Maximize the power of tech ?テックの力を最大化する?」というミッションを掲げています。
システム活用の側面から、テックをもっと身近に、もっと楽しく、世界中の誰もが自然にテクノロジーを使える世界にしたい。
当社のようなソリューションは新しい概念で、挑戦は始まったばかりです。

すべてのユーザーがシステムを使いこなせる世界に
システム導入だけで終わらせない、利活用のための当社DXプラットフォーム。
あらゆるWebシステムの画面上に、操作ガイドやナビゲーションを表示させることで、すべてのユーザーが迷わず・間違わずにシステムを使いこなすことができる世界を目指すプロダクトです。
また、操作ガイドやナビゲーションをノーコードで作成することができる為、システムの特性やクライアントごとのルールに応じて、簡単に設定/メンテナンスすることができ、エンタープライズ企業を中心に、SaaS企業や公的セクターなど多くのクライアントに導入いただいております。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ブライエッジ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306555紹介事業許可年:2014年
設立
2013年1月10日
資本金
500万円
代表者名
諸田 眞仁
従業員数
法人全体:30名

人紹部門:25名
事業内容
◆人材スカウト・サーチ事業
◆組織・人事コンサルティング事業

【未来を築くパートナーとして】
様々な成長フェーズの企業様を厳選してご紹介をさせて頂いております。クライアントの9割以上が経営者とのリレーションとなり、直接のパイプライン、非公開案件を数多く保有している点が特徴になります。キャリアアップを考える候補者様のキャリア設計に真剣に向き合わせていただき、キャリアアップの一助を担っております。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306555
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京本社
登録場所
ブライエッジ株式会社
〒101-0054  東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE10F
ホームページ
https://briedge.co.jp/
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