募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための募集です。
- 仕事内容
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現在、SAP移行・導入プロジェクトを推進中です。
同案件に、保守工程を中心に以下業務をお任せいたします。
■業務詳細
・S/4HANAを中心としたSAPソリューションサービス提供
・ECC、S/4HANA保守サービス(BASIS、アプリ領域)
・S/4HANA、BTPなどのPoCサービス（Fiori、CDSなど）
・SAP BASISサービス（Azure ,AWS上のS/4HANAなどの構築）
・その他SAPサービス（C/4HANA、BW/4HANA、SAC）
■案件例
・国内大手専門商社：SAPアップグレード（S/4HANA）
・国内大手化学メーカー：SAPアップグレード（S/4HANA）
・国内大手（機密事項のため詳細は割愛）：S/4HANA新規導入/会計領域（FI、CO）
・国内大手通信業：基幹システム構築/S/4HANA（会計中心）
ServiceNowの連携においての開発標準、共通部品開発、技術検証などを担当
など
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
選考を通じて配属部署を決定いたします。
- 応募資格
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- 必須
- ・SAP導入または刷新案件のいずれかの工程に携わったご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8階
アクセス：JR山手線「秋葉原駅」電気街口徒歩3分
※プロジェクトにより異なります（主に東京・神奈川）
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置常駐先によります。
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00～18:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
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年収600～700 万円 年俸制 月額500000円 基本給500000円
年俸の1/12を毎月支給
全額支給
通勤手当あり 実費支給
賞与あり 年1回（2月） 昇給あり 年1回（1月）
- 待遇・福利厚生
- 社員持株会、定期健康診断、資格取得支援制度（受験料の補助/全額支給、資格取得した際の奨励金の支給）、ベースアカデミー（研修制度）、サークル活動支援、社内SNS
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,祝日,GW休暇
- 選考プロセス
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面接2回
一次面接→最終面接
