人事制度・企画
人事制度の企画・運営【名古屋市中区】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月11日～12月24日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/12/11 ～ 2024/12/24）
人事制度・企画
人事制度の企画・運営【名古屋市中区】
英語力不問
土日祝休み
募集要項
仕事内容
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創立67年を数えるエンジニアリング企業にて、人事制度業務をお任せいたします。
管理本部人事部に所属して、全社人事制度の企画運用全般を行って頂きます。
人事制度（人事評価・異動・キャリアパス等）の企画、運営、実施など。
【配属部署について】
全社的な組織体制の強化を推進する為、新たな人事制度を企画・運営する運びとなりました。今回はその専任部署となり、4名が所属しております。
応募資格
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- 必須
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【必須スキル】
・人事制度の企画・立案に携わったご経験のある方
雇用形態
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正社員
勤務地
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愛知県名古屋市中区
勤務時間
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8:30～17:30
年収・給与
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500万円 ～ 750万円
昇給：年1回/賞与：年3回（7月・12月・3月）
待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
休日休暇
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年間休日120日
完全週休2日制（土・日）
年末年始、GW、夏季休暇、年次有給休暇（初年度10日、最高20日）、特別休暇（慶弔休暇他）、産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） ※カレンダーあり
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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自動車、航空・宇宙、FA・ロボティクス、エレクトロニクスといったあらゆる分野の設計、開発、生産技術までトータルで請け負う総合エンジニアリング企業。
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