募集要項
- 仕事内容
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当社で営業・工事業務含む営業部署全体の運営が正しく行われているかをチェックし、指導していただきます。【具体的に】
■営業部署の業務フローの確認業務
業務マニュアルに基づき、現場ヒアリングを通じて商談・受注・売上・回収といった業務履行状況を確認・指導
■業務の改正が行われた場合の各営業部署への情宣・指導業務
内部監査室とも連携し、各部署へ臨店して指導
《当社製品について》
・システム建築・プレハブハウス・ユニットハウス・オリジナルの建材商品といった豊富な商品ラインナップを適材適所で提案し、お客様の希望する「空間活用」を具現化
・事務所や店舗、病院/診療所/薬局、公共施設、養豚/養鶏場、倉庫、作業場、体育館/室内練習場等、豊富な施工実績があります。
■はたらき方：
年間休日127日、土日祝休み、残業20時間程度と仕事とプライベートを両立できる環境です。
◎社員の働きやすさを重視しており、「18時以降はPCシャットダウン」「土日の出勤に関しては4週間以内の代休取得」を適用しています。
■評価制度：
業績と人物・ポテンシャルの2つの視点から公平に判断する評価制度を導入し、成果を上げていく人には誰でも昇給・昇格のチャンスがあります。また、定期的に人事課が各支店を訪問し、現場社員のボトムアップを実践しています。現場から出てきた要望を具現化し、働きやすい環境づくりにも力を入れています。
■当社の特徴：
1961年の創業以来、システム建築と立体駐車場を核に、業容を拡大してまいりました。
その後、建築技術、機械技術を磨き独自の商品を開発することで、コストパフォーマンスと機動性に優れたシステム建築、多彩かつ高機能な立体駐車場設備の商品化を実現し、今日では大規模な生産施設から商業施設や店舗、公共施設、オフィスビルまで多様な分野で導入されています。
現在、タワー駐車場の主流となっているシステムは当社が開発したものとなっています。
- 応募資格
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- 必須
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学歴不問
■必須条件:
・営業部門の業務改善指導のご経験（建設業界における経験であれば尚可）
- 雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
- 年収・給与
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＜予定年収＞534万円～890万円
＜賃金形態＞月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～500,000円
＜月給＞300,000円～500,000円
＜昇給有無＞有
＜残業手当＞有
＜給与補足＞
■資格手当:3,000円～30,000円
■賞与：年2回(7月/12月) 2023年度実績は5.8か月分
■昇給：年間単位の評価結果による(年1回)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給(上限3万円)
寮社宅：借上社宅制度有り
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度：
入社時WEB研修、社員教育プログラム等
資格取得補助：建築士や施工管理技士、その他業務に必要となる資格の取得を推奨し、取得者には奨励金及び資格手当を支給します（会社指定資格のみ）
＜その他補足＞
従業員持株制度、財形貯蓄制度、借上社宅制度（全国で借上）、保養施設
※借上社宅制度：配属先が現住所から通勤不可な場合
■単身の場合：東京23区内であれば80,000円まで補助
■世帯帯同の場合：東京23区内であれば110,000円まで補助
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
年末年始、夏季、慶弔など、育児休暇(実績あり)、介護休暇(実績あり)、看護休暇(実績あり)
