募集要項
- 募集背景
- 人員強化
- 仕事内容
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同社の開発する物件の品質管理をお任せいたします。■業務内容
現場定例・現場検査・各工種ごとの検査など
- 応募資格
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- 必須
- 施工管理・現場管理経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 45歳位まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
※6か月の試用期間があります。
試用期間中の条件に変更はありません。
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
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フレックスタイム制
コアタイム：11:30～13:30
フレキシブルタイム：8:00～11:30、13:30～0:00
休憩時間：60分
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
- 年収・給与
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・500万円～650万円 ※残業20時間を含む
■昇給：年1回
■賞与：年2回※2021年度実績…5.3ヶ月分
- 待遇・福利厚生
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★手当・福利厚生
通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
※詳細
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養手当あり（その他補足欄参照）
住居手当：住宅補給金制度あり（その他補足欄参照）
社会保険：各種社会保険完備
★教育制度
資格取得支援一時金制度あり（対象資格の試験に合格した社員に対して、一時金と受験料を支給する制度）
★その他補足
JR西日本グループ社員持株会
JR西日本共済会グループメンバー
半日休暇取得制度
地域手当、職務手当
人間ドック受診に伴う補助金制度
各種レクリエーション 等
住宅補給金制度補足：賃貸上限月23,000円まで、所有住宅上限月3,000円まで
扶養手当補足：配偶者月18,000円、子1名につき5,000円
- 休日休暇
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完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日～20日
休日日数119日
年末年始、有給休暇（入社時6日、6ヶ月経過後4日）
- 選考プロセス
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【STEP1】 応募
【STEP2】 一次選考（面接および適性検査）
【STEP3】 二次選考（面接）
【STEP4】 内定
※選考日時は平日の日中での設定となります。
