施工管理(設備)
空調設備施工管理【平均勤続19.8年/パナ×トヨタが設立した新会社グループ/エリア限定勤務可/全国】
掲載期間:24/12/11~24/12/24求人No:HMTT-270129
NEW施工管理(設備)

空調設備施工管理【平均勤続19.8年/パナ×トヨタが設立した新会社グループ/エリア限定勤務可/全国】

株式会社松村組
英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う、増員
仕事内容
オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の空調・衛生設備の施工管理職として従事していただきます。
具体的には下記の業務に従事していただきます。
■熱源設備・空調設備・衛生設備・給排水設備等の施工管理業務
■施工管理業務の業務改善
■品質管理、工程管理、安全管理、予算管理
■現場での定例会議、本社での工事部会議  など。

【同社特徴】
■パナ×トヨタが設立した新会社のグループ企業
2020年1月にパナソニックとトヨタ自動車が設立した街づくり事業を推進する新会社PLT(プライム ライフ テクノロジーズ社)のグループ会社となりました。

■働きやすい環境~平均勤続年数19.8年~
人当たりの良い穏やかな方が多く、分からない事は聞きやすい環境です。
同社では“One Team”を掲げていることから社員同士の交流を大切に考え、レクリエーションに補助金を支給する制度などがあり、長く働きやすい環境が整っています。

■さらなる働き方改革を推進中
全ての社員が能力を発揮できるように、全社横断的なプロジェクトチーム「働きがい組織風土革新MXプロジェクト」を作り、「働きやすさ」と「働きがい」の両方を実現する取り組みをしています。
その一環として、社員一人一人が「ワークライフハーモニー宣言(仕事と生活はどちらも充実させて互いに融合するものである)」を行っています。

■施工実績
日本万国博覧会パビリオン、関西国際空港旅客ターミナル、国立新美術館、外務本省など、大型建築施工の実績多数。創業120年を超える老舗ゼネコンです。
これまでに全国各地に、官公庁の主要施設や文化施設、インフラとなる高速道路や空港ターミナルなど多くの大型施工を手掛けてきました。
その他、オフィスビル、マンション等も手掛けております。
応募資格
必須
空調設備もしくは衛生設備の施工管理経験がある方
2級管工事施工管理技士
歓迎
1級管工事施工管理技士
募集年齢(年齢制限理由)
~59歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
■「成長したい」という意欲がある方
■プラス思考で諦めない志がある方
■当たり前のことを、当たり前にできる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区、大阪府大阪市、京都府京都市、福知山市、北海道札幌市、宮城県仙台市、愛知県名古屋市、広島県広島市、福岡県福岡市、沖縄県浦添市
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
年収・給与
<予定年収>450万円~700万円(例:26歳~59歳)
<月給>219,000円~
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

<昇給有無>有
<残業手当>有

■賞与:年2回(7月/12月)
※賞与実績:21年度 4.89か月分

■モデル年収 ※グローバル社員(転勤のある総合職)
30歳 年収580万円
35歳 年収700万円
40歳 年収760万円
45歳所長 年収850万

※エリア総合職の場合は給与、賞与、退職金がの90%支給となります。
待遇・福利厚生
社会保険完備
通勤手当:全額支給
家族手当:月10,000円~/子女教育として2,000円~
住宅手当:月11,500円~18,000円 ※地域に拠る
寮社宅:会社都合での転勤の場合は、借り上げ社宅制度あり
退職金制度

<定年>
60歳
再雇用制度有65歳まで

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
導入教育:新入社員研修、フォローアップ研修、OJT教育
その他:技術社員研修、階層別教育、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度 他

<その他補足>
■退職一時金制度、確定給付企業年金制度(DB)、確定拠出年金制度(DC)
※退職一時金及び確定給付企業年金は50歳以上で雇用の場合は適用なし。
■生命保険共済制度、長期休業所得補償保険制度(GLTD)
■帰省旅費(一部従業員利用可)
■その他制度:財形貯蓄/慶弔見舞金/育児・介護休業/スポーツ活動補助
■受動喫煙対策:屋内全面禁煙
休日休暇
【年間休日123日】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年末年始/夏季/育児/介護/慶弔/結婚/長期勤務リフレッシュ休暇
選考プロセス
求人案件にエントリー 
       ↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
       ↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
       ↓
【企業様】書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定

会社概要

社名
株式会社松村組
事業内容・会社の特長
【会社特徴】
1894年の創業以来、建設業に従事し、その時代の社会から求められるニーズにお応えしながら、全国各地にその足跡を印しておられます。
同社では、マンションや商業施設をはじめ、医療・福祉施設や教育施設、さらにはオフィスビルや庁舎等にいたるまで、実に多様な建設物を手がけられています。
120年の歴史に裏打ちされた確かな企業基盤と、人を育てる文化がしっかりと根づいている同社でなら、建築物を建てるという大きなやりがいを味わいながらキャリアを築いていくことが可能です。

また2020年1月にパナソニックとトヨタ自動車が設立した街づくり事業を推進する新会社PLTのグループ会社となりました。PLT(プライム ライフ テクノロジーズ社)の一員として未来の街づくりを目指す当社は、「想像を超えたくらしを 未来を切り拓くテクノロジーで実現する」をミッションに掲げて、グループで新しい街づくりにも取り組んでおります。
設立
1919年7月
資本金
5億円
売上高
381億円
従業員数
402名

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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