募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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プロパティマネジメント（PM)部を総括していただきます。部署拡大というミッションを遂行するための、非常に重要なポジションです。
トップとの距離も近いため、スピード感をもって業務遂行が可能です。
是非、同社であなたのプロとしての力を発揮してみませんか！
■管理戸数の増加や客付けリーシング業務及び管理物件の運営などを取りまとめ、部門としての発展・拡大をしていくことがあなたのミッションです。
部門目標の達成（部門予実管理）
部門の仕組みつくり
人材教育
※その他、部の発展に関わること全般に従事していただきます。
※現在少人数のため、プレイングマネージャーとして力を発揮していただきます。
- 応募資格
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- 必須
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■ビル、マンション、戸建て、商業施設、レジにおけるプロパティマネジメントにおけるマネジメント経験
■宅地建物取引士
■マネジメント経験3年以上
- 歓迎
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■不動産賃貸仲介の実務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～49歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■不動産業界で自分のスキルを磨いていきたい方
■失敗を恐れず新しい挑戦を楽しめる姿勢をお持ちの方
■自ら考え行動し周囲とのコミュニケ―ションも大切にできる方
■ベンチャーな社風を楽しみ向上心を持って仕事に臨める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都墨田区
- 勤務時間
- 9：30～18：30（休憩1時間※実働8時間） ※残業は月平均20時間程度です。
- 年収・給与
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【年収】700万円～800万円（35歳～49歳：例）
【月給】324,369円～（35歳～49歳：例）
みなし時間外手当（固定残業代45時間）：113,131円～
超過分別途支給
賞与：原則2回（夏季6月/冬季12月）※会社及び個人の業績により支給する
通勤手当：別途支給
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
健康診断
交通費支給
時間外手当（超過分）
リフレッシュ休暇（特別有給最大年5日間付与）
資格取得支援制度
半日休暇取得制度
退職金制度
全国のエニタイムフィットネス施設利用制度
服装自由（オフィスカジュアル）
時短勤務制度
屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日120日】
完全週休二日制（土日祝日）
年始年末（6日以上）
慶弔休暇
有給休暇（入社半年後に10日付与）
産前/産後休暇（実績あり）
育児休暇
介護休暇
看護休暇
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考
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【企業様】面接 （その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性がございます）
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内定
