募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
創立61年。埼玉県川口市を中心とした地域密着型ゼネコン。当社は地元川口市を中心に、河川に架かる橋や街と街を結ぶ道路など、地域の皆さんが住みやすい街づくりや豊かな暮らしを支える地域密着型ゼネコンです。
手厚い手当や福利厚生で働きやすい環境です。
現在、社内の情報システム担当は総務部長が兼務しているため、今回、情報システム担当のご経験のある方にご入社いただき、社内インフラの管理を中心に、今後の当社のＤＸ化の推進等でも力を発揮していただきます。
具体的には
・社内システムの保守・メンテナンス（人事システム・給与システム、財務システム 等）
・PC管理・導入
・ネットワーク管理
・社員からのPCやモバイル端末などIT機器に関する問合せ対応
・社内利用するソフトウェアや機器の調達での販社とのやりとりや納期調整
・社員のPC回りのヘルプデスク
・その他、総務業務
- 応募資格
-
- 必須
-
・情報システム担当としてのご経験
《歓迎要件》
・サーバ関連の業務経験
・運用・保守の経験
- 雇用形態
-
正社員（期間の定めなし）
使用期間：3ヶ月 条件等の変更はありません
- 勤務地
-
埼玉県川口市柳崎
※JR武蔵野線 東浦和駅 徒歩10分
※マイカー通勤可
- 勤務時間
-
8：00～17：00（実働8時間/休憩60分）
残業はほとんどありません
- 年収・給与
-
年収450万円～550万円
賞与：年2回
賃金形態：月給制
- 待遇・福利厚生
-
社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
昇給1回・賞与年2回
上乗せ労災保険、保育料全額補助、報奨金制度、資格取得費用全額会社負担
住宅手当：10,000円（世帯主でない場合）、24,000円（世帯主である場合）、家賃などの支払に応じて30,000円まで支給。
※社宅・寮を利用する場合、住宅手当は支給されません。
通勤手当：全額支給
資格手当：3,000円～30,000円
子供手当：1人につき10,000円（22歳以下の被扶養者）、保育料の全額補助
受動喫煙防止措置：屋内禁煙
- 休日休暇
-
完全週休二日制（土曜・日曜）、祝日【年間休日118日】
夏季休暇・年末年始・特別休暇
- 選考プロセス
-
▼Step1：書類選考
▼Step2：面接（2回）
▼Step3：採用内定
