募集要項
- 募集背景
- 全社を挙げ生産性向上を目指す中、製造現場をバックアップする生産技術体制を強化するため募集致します。
- 仕事内容
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高融点・高硬度メタル加工分野でトップレベルの技術力を有しており、国内大手電機メーカーを取引先に持つ業績好調な企業です。様々な面から生産工程を改善し、製造現場に落とし込む生産技術業務を担当頂きます。
・現場の生産性の向上・効率化を支援するための技術情報を収集し現場に提案
・保有設備の稼働状況を把握し、設備導入におけるメリット／デメリットを明確化
・新規設備の導入や設備入替の検討
・現状の工程を把握し問題点を抽出した後、製造現場と協力して改善方法を検討
・改善に対する評価と検証を行い改善効果を確認した上で、新しい工程への落し込み
◎対応案件は、生産性、品質、コスト、作業時間、環境負荷等あらゆる面からの影響を調査し、最適な設備、工具、治具、条件、加工法などを検討、検証します。
◎加工テストや試作、評価も確実に実施し、データをまとめて社内全体に共有します。
《仕事の魅力》
当社が主に取扱う希少金属（タングステン、タンタル等）に関する情報はかなりニッチなため、入社後は社内各部門での研修を長めに用意しています（研修期間は経験に応じて）。
外部セミナーや展示会への積極的な参加を推奨しており、自分から学び知識を広げていける環境です。
また、ユニットメンバーは色々な経験や知見があり多様なアドバイスを貰えます。
ニッチなレアメタル加工メーカとしての経験、各部署のプロフェッショナルから助言や協力を得ながら業務を遂行していきます。
担当する案件に対し全体に与える影響を確実に捉え、現場含め会社全体で顧客にメリットをもたらす生産工程を検討して頂きます。
＜業務内容（変更の範囲）＞
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・生産技術（工程の改善）の経験
【歓迎条件】
・金属加工の経験
・生産技術の経験
・データの検証、分析の経験
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
試用期間3ヶ月/試用期間中の労働条件の変更なし
- 勤務地
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横浜市
勤務地最寄駅：シーサイドライン線/市大医学部駅
＜勤務地（変更の範囲）＞
転勤無し
- 勤務時間
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8：30～17：15（実働8時間/休憩45分）
残業：有（月20時間程度）
- 年収・給与
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年収400万円～700万円
昇給：有
賞与：年2回（計2ヶ月分※過去実績）
※給与詳細は年齢や経験に応じて変動します。
※昇給・賞与は本人の業務状況・業績を勘案して支給します。
- 待遇・福利厚生
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社会保険制度完備
通勤手当：実費支給（上限なし）※会社規定による
家族手当：配偶者20000円、子1人5000円（上限3人）
住宅手当：15,000円※会社規定による
退職金制度：勤続3年以上
定年60歳、再雇用制度あり（65歳まで）
教育制度（研修、OJTが中心となります）※本人希望で社内研修・外部研修を受けることができます。
制服貸与
産休・育休・介護休制度（育児休業取得実績あり）
【受動喫煙防止措置】
屋内全面禁煙
- 休日休暇
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年間休日120日
完全週休2日制（土曜・日曜）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※入社初月より1日以上有給付与制度あり。最低10日～最高20日付与
慶弔休暇、年末年始休暇、GW、夏季休暇
※祝日は会社カレンダーによる
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接⇒採用内定
