募集要項
- 仕事内容
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【東証上場・マンションディベロッパー】■アセットマネジメント担当
グループでマンション分譲、分譲戸建、マンション管理およびビル管理事業など不動産関連事業を幅広く展開しています。
不動産仕入、立地調査・取得交渉・契約から、収益レポート・
売却までの不動産投資業務全般に一貫して携わって頂きます。
【具体的には】
・物件の仕入れ・取得交渉・契約
・物件の売却
・ファンドの組成・ファンド運用
・収益レポーティング
・コンサルティング
◎アセットタイプ：レジデンス
グループの事業領域拡大方針の下、投資用不動産事業にも進出し、
不動産金融分野においては、2019年の私募ファンド組成に続き、
2022年3月25日には私募リートを組成しました。
同ポジションの方には、今後の更なる事業拡大のため、
不動産ファンドにおけるアセットマネジメント事業において、
部門の中核人材としてご活躍頂きたいと考えています。
※同社雇用後、グループ会社へ出向勤務となります。
【同社の特徴】
同社グループは、「顧客のニーズに合った最高品質の住宅、サービスを
提供し続けることで、日本の住まいを豊かにする」という経営の
基本理念に基づき、首都圏エリアを中心にマンション及び戸建住宅の企画、
分譲事業を展開しています。
そして、企画、販売から入居後の管理、アフターサービスまで「製・販・管」一体の
責任をもったサービスを行うことで、顧客との末永い付き合いを実現するとともに、
真の顧客満足度No.1の企業グループであることを目指しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・大学卒以上
＊以下いずれかを満たす方
・アクイジョン経験をお持ちの方
・ファンドビジネスに興味がある方
・向上心を持って活躍頂ける方
【歓迎条件】
・英語でのメール対応・書類作成・電話取次が出来る方
・常識にとらわれず、自由な発想で仕事がしたい方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3～6ヶ月を予定
- 勤務地
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日本橋オフィスおよび各担当物件
日本橋オフィス
東京都中央区日本橋室町
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 勤務時間
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9:00～18:00（休憩60分）
※残業あり
- 年収・給与
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予定年収：420万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を考慮し決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6、12月）
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：全額支給
・社会保険完備
・退職金制度：企業型確定拠出年金制度
・資格補助制度あり
・報奨金制度
・社員持株制度
・資格取得支援制度 など
- 休日休暇
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・完全週休２日制（土・日・祝）
・年末年始休暇・有給休暇など
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
＜年間休日日数：120日＞
