生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)
【愛媛】生産技術 ※土日休み ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月10日~12月23日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/12/10 ~ 2024/12/23)
生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)
【愛媛】生産技術 ※土日休み ※年間休日120日以上
三浦工業株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業)
上場企業
募集要項
募集背景
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事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
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東証プライム市場上場!年間休日122日!福利厚生充実の環境です!
【職務概要】
同社の生産技術職でご活躍いただきます。
・新規省人化設備の設計、開発、導入
・ロボットエンジニアリングの開発
生産設備開発(溶接、組立、ロボット、画像処理装置等)を担当いただきます。設備構想設計から機械・電気設計、制御ソフト開発、設備製作(社内製作)、工場への据え付け・調整、品質確認などを担当していただきます。
■1日の流れ
8:30 出勤、部署朝礼後、8:40 開発業務対応、10:00 休憩
10:15 開発業務対応、12:40 休憩、13:40 他部署打合せ
15:00 休憩、15:10 開発業務 17:30 退社
●会社の特長
一人ひとりが活躍できるステージをご用意しています。やる気のある方へはどんどん責任ある仕事を任せます。
全般的に温厚な方が多く、〇〇さんと呼び合うアットホームな雰囲気です。また技術面におきましても、日本機械学会賞を3度受賞されるなど技術志向の強い会社でもあります。サービス部門から吸い上げられた市場評価・要望をもとに改良を繰り返してきた良好な事業サイクルがベースとなっています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・CAD操作技能、PCスキル(Excel、Word)
・普通自動車運転免許
※上記と以下いずれかに該当する方※
・機械製品の生産設備およびその構成要素に関する知識
・量産ラインに使用される生産設備の設計、開発、導入いずれかの経験
・生産技術の研究所もしくは開発部門で生産設備の開発の経験
・ロボットエンジニアリングの開発経験
【尚可】
・材料力学に関する知識
・3DCADを用いた機構設計の経験
・レーダ/カメラ等のデバイスに関する知識・開発経験
・生産技術の経験
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志をお持ちの方
・リーダーシップを発揮し、周囲を巻き込みながら業務を遂行できる
雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
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愛媛県松山市北条辻864番地1
JR予讃線「伊予北条」駅より徒歩18分
※マイカー通勤可※
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
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8時30分~17時30分 ※スーパーフレックスタイム制
年収・給与
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年収:450万~700万程度
月給制:月額217000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:評価に応じて
待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、健康保険組合有、財形貯蓄制度、社員持株制度、借り上げ寮・社宅(個人負担14,000円~25,000円)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
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完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇、慶弔休暇 ※年間休日122日
選考プロセス
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書類選考⇒一次面接⇒適性検査⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
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三浦工業株式会社
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
小型貫流ボイラ・舶用補助ボイラ・排ガス(廃熱)ボイラ・水処理機器・食品機器・滅菌器・薬品等の製造販売、メンテナンス、環境計量証明業
【会社の特徴】
同社は、産業用小型貫流ボイラで国内シェアトップクラスの商品をはじめ、数多くの商品を世に送り出してきました。あらゆる業種のメーカーの工場や病院・船舶などの心臓部で同社の商品が活躍しており、日本中の産業や社会基盤を支える動力となっています。
創業以来変わらない「商品も一流なら、サービスも一流」というポリシーで、全国に約118拠点・1,000名のサービスエンジニアを配置し、万全の保守管理体制を維持しています。
■社員満足度向上に向けた取り組み:同社では、毎年、社員満足度調査を実施し、会社や職場の状況などのリサーチを行い、社員満足度アップに向けた取り組みを行ってきました。社員寮や借り上げ社宅、各種研修などの福利厚生が豊富なことはもちろん、年齢や立場、部門の垣根を越えた交流会の実施(一部会社負担)など、社員が働きやすい環境を作るための制度が整っています。
設立
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1959年5月1日
資本金
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95億4400万円
売上高
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1248億8300万円(2018年3月期)
従業員数
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単独3298名、連結6070名
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