募集要項
- 仕事内容
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立地開発（中部地区）担当として、優良立地物件を探し出し、所有者等と交渉して契約を獲得し、店舗網を拡大していく仕事です。【立地の情報収集、現地調査】
出店可能な用地を探し出し、店舗物件のオーナー様と直接交渉して頂きます。物件情報は外部機関も活用します。
【地主さまとの交渉」
優良立地の物件情報を、他社に先駆けていかに早く得て、そして地主様の信頼をどうやって得るか、そして適切な売上想定ができて採算ラインに乗る条件で契約ができるかどうかが勝負です。
【郊外型店舗、一番店戦略（パラシュート出店）】
・年間で5物件以上の実績がある方。
・自ら立地開発ができる人
- 応募資格
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- 必須
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・中部地区(静岡県・愛知県・岐阜県・三重県)で出店実績
・郊外型店舗
・一番店戦略（パラシュート出店）
・年間で7物件以上の実績がある方
- 歓迎
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・コンビニ・小型スーパー・ドラッグストア経験者でも可
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 実働8時間のシフト制
- 年収・給与
- 600万円 ～ 899万円
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：全額支給
・家族手当：配偶者（月1万円）、子一人当たり（月5千円）
・住居手当：2万円～4.2万円（配属地による）
・退職金制度
・傷病療養時の給与補償保険（GLTD保険）
・結婚お祝い金（10万円）
・出産お祝い金（1万円）
・誕生日お祝い品
・傷病手当金
・災害見舞金
・入社研修
・海外研修
・eラーニング
・託児補助手当
・通称名を利用した働き方が可能
・社員持ち株会
・社員表彰制度
・社員割引券
- 休日休暇
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年間休日118日
・月9日休み ※2月のみ8日休み
・有給休暇10日～20日
※最低5日間は取得必須。初年度10日間
・慶弔休暇
・年末年始休暇（創業以来、大晦日・元旦は原則全店休業）
・産休・育休
・配偶者出産特別休暇
・介護休業
・子の介護休暇（年５日/無給）
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→二次面接
