設計(土木)
水処理設備の土木建築の設計・施工管理/日立グループ/東京
掲載期間:24/12/10~24/12/23求人No:HMTO-173912
設計(土木)

水処理設備の土木建築の設計・施工管理/日立グループ/東京

株式会社日立プラントサービス
英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
増員の為募集
仕事内容
民間の各種工場(自動車、半導体、食品、医薬分野など)からの排水を処理する
プラントの新設、更新工事において、土木・建築の計画、設計を行っていただきます。
民間の各種工場(自動車、半導体、食品、医薬分野など)からの排水を処理する
プラントの新設、更新工事において、土木・建築の計画、設計を行っていただきます。

【具体的には】
民間工場の排水処理設備の新設・更新工事において、主に土木水槽の設計、建築建屋の設計をご担当頂きます。
新設案件であれば、土木水槽の建設費用は5000万円~1億円規模の案件になります。
また、案件規模によっては実際の施工現場にて土木の施工管理業務にも携わって頂くこともあります。

【配属部署】
水処理事業部-産業水処理本部
人数:19名
※若手社員も多く在籍している部署となります。

【キャリアイメージ】
社内に同ポジションの社員が在籍しておりますので、OJTを受けながら徐々に業務を覚えていっていただきます。
メインは建築設計(排水関係の土木設計・水槽、建築建屋の設計)をお任せし、幅広い業界の業務に携わっていただくことが可能です。
ゆくゆくはマネジメントもお任せしていきたいと思っております。

【同社の魅力】
◇中途社員が馴染みやすい雰囲気
大手グループですが中途入社の方も多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境です。
業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。

◇穏やかでフラットな社風
業界的にガツガツしているイメージが強いかもしれませんが、同社の特徴は穏やかでチームの和を意識して働く社員が多いこと。
「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、入社後は3~6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。
先輩・後輩、プロパー・中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。

◇高い定着率
部署でみると年間離職率は10%にも満たず、高い定着率を誇っており、先輩後輩関係なくお互いの意見を発しやすい組織です。
辞めてしまった方も新しいことに挑戦したいなど、前向きな理由な方が多いです。
応募資格
必須
【必須条件】下記いずれかのご経験をお持ちの方
■水処理設備の土木・建築の設計の実務経験(2年以上)
■水処理設備の土木施工管理経験(2年以上)

【歓迎条件】
■一級または二級土木施工管理技士
■一級または二級建築施工管理技士
■建築士などの資格所有者もしくは取得予定者
歓迎
【必須条件】下記いずれかのご経験をお持ちの方
■水処理設備の土木・建築の設計の実務経験(2年以上)
■水処理設備の土木施工管理経験(2年以上)
フィットする人物像
・真面目で誠実な方
・正確な仕事が得意な方
・チームの和を意識できる方(少数精鋭の組織のため)
・マネジメント意欲もある方
・幅広く業務に携われる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都豊島区
勤務時間
本社・支店/8:50~17:20(実働7時間45分) 現場事務所/8:00~16:45(実働7時間45分) ◎ノー残業デー(毎週水・金曜日)
年収・給与
450万円~650万円
■年収についての補足
【年収例】450万円~650万円 (例:30歳~44歳)
【月給例】25万円~
■昇給:年1回
■賞与:年2回
上記年収は平均残業時間(平均40時間)を含んだ場合の想定金額です。
※みなし残業制ではございません。
※残業代は別途支給いたします。
※経験により上記年収より前後する場合があります。
待遇・福利厚生
■諸手当
各種社会保険完備、通勤手当、企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度など、独身寮制度あり、保養所、退職金制度、屋内禁煙
■各種保険
健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
休日休暇
【年間休日125日】
土曜、日曜、祝日、創立記念日、年末年始、有給休暇(初年度から24日付与)、リフレッシュ休暇など
選考プロセス
■書類選考⇒面接(2回)⇒内定!

会社概要

社名
株式会社日立プラントサービス
事業内容・会社の特長
■同社は日立グループの一員として、空調・産業プラント設備、水処理設備などの環境関連事業の企画・設計、施工から、設備の運用・メンテナンスサービス、そしてリノベーションに至るまでを一貫して提供しております。
設立
1964年9月
資本金
30億円
売上高
914億円
従業員数
1145人

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
大阪支社
〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル10階
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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