募集要項
- 募集背景
- 組織の強化のための増員
- 仕事内容
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土地の形状や面積、高低差などを正確に導き出す測量スタッフとして、測量の機器・機材を使った業務を手がけていただきます。【仕事内容】
土地の形状や面積、高低差などを正確に導き出す測量スタッフとして、測量の機器・機材を使った業務を手がけていただきます。
道路や河川、上下水道、ダム、電力施設など、公共インフラの整備、開発に欠かせない案件をご担当いただきます。
【手がける案件】
・道路、橋梁、河川、公園などの建設予定地の測量
・大手電力会社の送電設備、電力設備などの測量
・土地の形状、高低差、面積など、土地状況の調査
【仕事の流れ】
・大手電力会社等からの依頼
・作業計画の立案、現地調査
・測量（距離、角度、高さの測定）
・図面作成（専用の計算システムを使用、分析、変換、編集作業）
・報告書の作成
【やりがい】
建築物の新築や土地の評価、測量図の確認、境界杭の復元など、測量が必要とされる場面は多々あります。
それだけに、測量スタッフが担う役割も決して小さくありません。非常に大きなやりがいと手応えを感じられる仕事と言えるでしょう。
※測量といっても、現在はGSPを利用した方法やドローン（UAV）を活用した方法など、様々なやり方があります。
測量の条件によって作業に必要な機材も人員も異なるため、まずは実務を経験することが重要です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・資格】
◆普通自動車運転免許
◆測量士
◆用地測量のご経験【目安として直近５年以上】
- 歓迎
- 用地測量のご経験
- フィットする人物像
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◎社内・社外に対してコミュニケーションを図り円満な人間関係を構築できる方
◎責任感を持ち業務に取り組み、前向きに行動できる方
◎業務上の課題に対し積極的にPDCAサイクルを回し改善ができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道帯広市
- 勤務時間
- 8：30～17：30（実働8時間、休憩1時間）
- 年収・給与
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350万円～500万円
■年収についての補足
【想定年収】350万円～500万円（例:35歳～50歳）
【想定月給】29万円～41万円（例:35歳～50歳）
【給与形態】年俸制
※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・資格・スキルを踏まえた上で、同社規定にて決定いたします。
※年俸の1/12を月々支給。経験・能力等を考慮の上で決定。
※毎月45時間分のみなし残業手当（毎月5万9000円）を含む金額（超過分は別途支給）。
※残業は月平均30h程度。
【昇給】年1回
【賞与】年1回（決算賞与）
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
昇給年1回（12月）
決算賞与年1回
各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
交通費（全額支給）
社宅あり
役職手当（月3万円～10万円）
転勤手当
出向手当
資格取得祝い金
退職金制度
社員旅行
社内レクリエーション、屋内禁煙
■各種保険
各種社会保険完備
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日
年末年始休暇
夏季休暇
GW
有給休暇
【年間休日】120日以上
- 選考プロセス
- 書類選考→１次面接→社長面接→内定
