募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員計画
- 仕事内容
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クライアントオフィスに常駐し、ビルメンテナンス対応やオフィスメンテナンスを行って頂きます。■クライアントオフィスに常駐し、ファシリティ管理業務全般をお任せします。
【ファシリティ業務】
・ビルメンテナンス対応（法定停電、消防訓練等の法定メンテナンスの調整）
・オフィスメンテナンス、運用管理対応（内装・レイアウト・設備の維持保全、中長期修繕計画、年度予算計画、契約書管理、什器備品の維持管理）
・内装や設備の改修（工事の計画、調整、工程管理、竣工までの一連の対応）
・レイアウト変更対応（組織変更に伴うレイアウト変更や席替え対応）
- 応募資格
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- 必須
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【必須】下記いずれか必須
■総務部門におけるオフィスレイアウト変更、備品管理経験
■ファシリティマネジメントのアウトソーサー経験
■オフィス関連業務経験（家具什器・機器・備品のサプライヤーや営業等）
■ファシリティ管理関連業務経験（プロパティマネジメント、ビル管理等）
【あれば尚良し】
マネジメント：業務管理、勤怠管理、チームビルディング等
※PC作業も多くあるため、excel・word・PowerPoint等の基本的な操作スキルが必要です。
- 歓迎
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●総務部門におけるファシリティマネジメント経験
●ファシリティマネジメントのアウトソーサー経験
●オフィス関連業務経験（家具什器・機器・備品のサプライヤーや営業等）
●ファシリティ管理関連業務経験（プロパティマネジメント、ビル管理等）
- フィットする人物像
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物事を論理的に考え、表現できること。
クライアントと良好なコミュニケーションを図ることができること。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区、中央区、神奈川県横浜市
- 勤務時間
- 9：00～18：00 休憩60分
- 年収・給与
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400万円～500万円
■年収についての補足
年収モデル：400万円～500万円+決算賞与（30歳～45歳：例）
月収モデル：33万円～42万円（例：25歳～40歳）
※上記金額には20時間のみなし残業手当（45,045円～56,306円）を含みます。
※20時間を超過した残業代は、別途支給します。
※経験、スキルを考慮して決定いたします。
昇給：年1回 業績賞与：年1回
- 待遇・福利厚生
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各社会保険完備 通勤手当 残業手当 健康診査等補助金支給制度 慶弔見舞金制度、入院給付金／長期休業所得補償給付金制度 企業共済会
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）+祝日
夏季休暇 年末年始休暇（12/30～1/3）
「年間休日124日」
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定
