募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
開発（新機種立ち上げ）・量産まで幅広い領域で外製部品を安定的かつ納期を順守して調達できるよう、お取引先企業から製作所に届けられるまでの一連のサプライチェーンの最適化を担っていただきます。
・部品発注から搬入推進、コスト決裁処理業務
・仕様変更の適用に関する調整
・残材の削減や搬入異常の撲滅を目指した企画・推進
・お取引先の生産能力を元にしたサプライチェーンの効率化
・国内外取引先の生産能力把握、生産計画への追従性検証
など、幅広い業務をお任せします。
※国内外の出張があります。
※将来、海外駐在の可能性があります。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
■やりがい・魅力
外作部品を供給していただくお取引先との取引窓口として直接携わることができ、また開発（新機種立ち上げ）・量産まで幅広い領域を担当することができ、責任感の非常に大きなポジションです。
■キャリアパス
調達領域での基本である量産業務で調達の基礎や当社の業務を経験していただいた後に、新機種業務、海外支援業務、海外駐在へとキャリア積んでいただきたいと考えております。
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格＞
■求める経験・スキル
・メーカーにおける下記いずれかのご経験をお持ちの方
-調達管理のご経験
-生産管理のご経験
■あれば望ましい経験・スキル
・製造現場に寄り添った業務のご経験をお持ちの方
・電子、電装系部品に関する知見をお持ちの方
・軽量化素材に関する知見をお持ちの方
・自動車関連企業でのご経験
・英語を使った業務に抵抗のない方
■求める人物像
・弊社フィロソフィーに共感いただける方
・様々な関係者と巻き込みながら業務を遂行できる方
・明るく主体的に行動することのできる方
・自らの考えをしっかり持ちながらも、リーダーシップをともに兼ね備えている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県大里郡寄居町
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
・フレックスタイム制
・1日の標準労働時間8時間
・コアタイム：なし
・フレキシブルタイム：6：30 - 22：00
※事業所により時間帯が異なる場合があります。
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
想定年収：450 - 1,000万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・独身寮・転勤社宅／当社規定により入居可
・健康診断
・退職金制度
・厚生制度（財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等）
・余暇施設（運動施設、保養所）
・食堂施設、食事補助
・クラブ活動
■スキルアップ
・社内研修（階層別研修、ビジネススキル研修、語学研修等）
・語学資格取得支援
■その他
・通勤手当
・残業代全額支給
・住宅手当
■育児託児支援制度※利用実績多数
・育児・介護手当
・短時間勤務
・育児費用補助
・社内託児所（和光／栃木）
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
・年間休日：121日
・完全週休2日制
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・産前・産後休暇（実績あり）
・育児休暇（実績あり）
・特別休暇
・子の看護休暇（年間5日／子ども1人当たり）
・介護休暇（年間5日／要介護者1人当たり）
