募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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【千葉】非鉄金属メーカーでの光半導体製造工場における設備、ユーティリティ管理（設備保全）光半導体製造工場における製造設備、工場ユーティリティ設備保全。
設備保全計画策定と実施、予防保全、IoT技術を用いた設備デジタル化・見える化および予知保全技術への応用。
■募集背景
増産計画に伴う新規設備導入のための工場の拡張、管理設備の増加に加え、老朽化設備の維持管理業務の増大が見込まれため保全組織の増強を進めており、人材増強が必要なため。特に、保全部門を管轄する課の課長あるいは将来課長を担えるような、保全マンへの指導や協働の経験が豊かな人材が不足している。
■当ポジションの魅力・働くやりがい
設備保全組織は、工場の心臓部とも言える重要な役割を担っており、今後、組織体制の強化と人材育成に力を入れていきます。保全担当者のスキルアップを重視し、資格取得支援を通じて、キャリアをサポートします。現在は少人数の組織だからこそ、一人ひとりの意見やアイデアが尊重される環境です。
設備のトラブルを未然に防ぎ、生産ラインをスムーズに稼働させることは、大きな達成感を得られ、工場全体の生産性向上に貢献できるやりがいがあります。
■将来的なキャリアパス（5~10年）
配属後は工場ユーティリティ、製造設備管理について実務経験。
5年後：設備保全部門課長
10年後：設備管理部門部長
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・設備保全、工場管理
・設備保全に関する知識・経験、コミュニケーション能力、指導力、積極性、改善能力
■歓迎条件
電気系保全、設備のIoT化
■歓迎スキル
機械保全技能士(電気系)、電気主任技術者、電気工事士、ボイラー技士、高圧ガス取扱主任者、電気図面
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～45歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者
- 勤務地
- 千葉県
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 年収イメージ：～1000万円（経験・能力を考慮の上当社規定により決定）
