募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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同社が扱う医療機器の物流管理に携わって頂きます。同社が扱う医療機器の物流管理に携わります。
【具体的に】
・国内の物流管理
・改善業務
・日々の運行データ分析、コスト削減（Excel関数/マクロなど使用）
・物流苦情や配送中破損などの対応
・物流企画/提案（配送や新センターの提案）
・新センター再編
消耗品（タイ、ベトナムで製造）横浜/大阪/福岡にいれて国内へ
国内製造製品（Dドライ）横浜/大阪/札幌/福岡/金沢から全国へ
【働き方】
月に1~2回物流センターへの出張あり。現場確認を実施。
倉庫には製造責任者を置いている。
物流委託会社と直接やることが多い。
【魅力】
製造業の物流企画を経験できる。
取り扱いする製品が医薬品、医療機器のため社会貢献性が高い
有事があっても止めることができない必要不可欠な製品。絶対に納品をする必要がある
【採用背景詳細】
・国内の物流環境の変化から体制強化が必要なため
・将来的なグループリーダー候補の採用
- 応募資格
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- 必須
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【必要経験】
・物流企画/提案の経験（配送や新センターの提案）※メイン担当者でなくサブ担当でも可
・提案書作成資料（office365が得意）
【歓迎条件】
・倉庫/運行管理業務の経験
- 歓迎
- ・物流企画/提案の経験（配送や新センターの提案）※メイン担当者でなくサブ担当でも可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳～37歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・物流企画/提案の経験（配送や新センターの提案）のある方
※メイン担当者でなくサブ担当でも可
・提案書作成資料（office365が得意）の経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【本社】
東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号
恵比寿ガーデンプレイスタワー22階
- 勤務時間
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■本社・営業所／8 ： 50～17 ： 30（休憩50分）
- 年収・給与
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年収500万円～699万円（前職での年収と経験を考慮）
※時間外手当有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：同社規定により支給
家族手当：配偶者17,000円、子2人目まで3,000円／人
住居手当：10,500円又は15,000円（規定による）
寮社宅：独身寮・社宅あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり（定年：60歳）
＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、環境研修、法務研修、知的財産研修、会計研修、コンプライアンス研修、TOEIC(R)テスト IPテスト、メンタルヘルス研修等
＜その他補足＞
■寒冷地手当、社員持株会、社内貸付金、オートローン、財形貯蓄、JTBベネフィットとの契約により外部施設多数利用可
■クラブ（弓道、華道、サッカー、バスケットボール、野球、ランニング、スキー、テニス等）
■球技大会、納涼パーティー、年末パーティー等（各事業所毎）
※製作所は制服貸与あり
- 休日休暇
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有給休暇10日～20日
完全週休2日制（土・日）、祝日
夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇、メモリアル休暇、産前産後休暇等
- 選考プロセス
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適性検査：有 面接回数：2回
■選考フロー：書類選考⇒1次面接⇒適性検査⇒最終面接⇒内定
