事業承継コンサルタント（札幌／旭川）（年収350万円～1100万円）みらいコンサルティング株式会社の転職・求人情報 31224007

募集要項

募集背景: 増員

仕事内容: 顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイス行い、企業のニーズに最適なコンサ…
■事業承継支援
地域に拠点を置くファミリービジネス企業から、IPOを目指す成長企業まで、幅広い業種・企業規模のクライアントがいます。
経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家がお客さまに合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な承継プランを作成します。
その他、決算支援、財務顧問、組織再編、M&A業務にも携わっていただくことができます。

【ココが魅力・やりがい】
・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。
・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。
【大切にしている価値観】 ♯全体最適　♯中長期思考　♯地域創生　♯ワークinライフ　♯圧倒的なお客さま志向　♯当事者意識
【私たちのパーパス】
「持続可能な社会を実現すること」と「企業の長期的成長」は一体であり、
それを実現するために存在するのが「パーパス＝企業の存在理由」です。
パーパスは、SDGsを土台とする長期的視点に基づくものであり、
「企業の発展」と「社会貢献」を同時に成し遂げるための基軸となるものです。
みらいコンサルティンググループは、「Co-Creation for Innovative MIRAI 2030」＜競争から共創へ：イノベーティブなミライ＞をビジョンに、以下のパーパス・ステートメントに基づき、中堅・中小企業の長期的発展を支援し続けてまいります。
【パーパス・ステートメント】
1．私たちは、大きく変化していく「世界」の中で、つねに先を見つめて「道」を切り開き、　「社会」に新しい活力を届けていきます。私たちは「お客さま」と真剣に向き合い、最善を尽くし、ともに「未来」をつくり上…

応募資格

必須: ※下記いずれかにあてはまる方
・税理士／実務経験３年以上（一般事業会社経験尚可）
・税理士試験2科目以上合格者／実務経験５年以上（一般事業会社経験者尚可）
・公認会計士／実務経験3年以上
・公認会計士短答式試験合格者/実務経験3年以上（一般事業会社経験者尚可）　
・フィナンシャルプランナー（2級、1級尚可）/実務経験3年以上
※上記資格がある方以外も募集しております。
【歓迎要件】
・監査法人勤務者、会計事務所勤務者、金融機関・証券会社勤務者の方歓迎

歓迎: 応募資格をご覧下さい

フィットする人物像: 応募資格をご覧下さい

雇用形態: 正社員

勤務地: 北海道札幌市中央区北1条西3-3 札幌MNビル5階

勤務時間: 09:00～17:00

年収・給与: 350万円～1100万円

休日休暇: 完全週休二日（土日）年末年始（5日）、夏季休暇（5日）、年次有給休暇（法定どおり）、慶弔休暇、産前産後、育児休業（法定どおり）、リフレッシュ休暇（10年勤続）、有給奨励日あり

会社概要

社名: みらいコンサルティング株式会社

事業内容・会社の特長: ■経営、会計、事業再編、人事、情報システム分野での企業へのコンサルティング事業

＜メンバー数＞
国内　約250名
国外　約100名

設立: 1987年

資本金: 10百万円

従業員数: 350名

事業承継コンサルタント（札幌／旭川）（年収350万円～1100万円） の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月10日～12月23日）

事業承継コンサルタント（札幌／旭川）（年収350万円～1100万円）

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事業承継コンサルタント（札幌／旭川）（年収350万円～1100万円）
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