募集要項
- 募集背景
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組織強化のための増員です。
- 仕事内容
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ITインフラに特化したコンサルタントとしてお客様に寄り添い、課題の抽出・提案・要件定義を各案件ごとに営業や設計構築担当と連携しながら推進します。※基本的にはエンドユーザーと直接折衝いただきます。【業務内容】
既にお付き合いのあるお客様に対しても、担当コンサルタントとして
定期的なレポーティングやさらなる改善提案・トレーニングを行います。
提案内容としてはネットワークをはじめとするインテグレーション、
自社開発の性能監視ツールやMSPサービス、
セキュリティ系の外販品に至るまで幅が広く、
ご不安に思われるかもしれませんが、まずはメンバーサポートのもと
得意な領域からスタートして始めていただきますので
面接時にお話しを聞かせてください。
【当ポジションのやりがい】
・今後の注力事業であるインテグレーションサービスの
中心メンバーとして、事業拡大フェーズに携わっていただきます。
・コンサルティング以降の設計構築～運用保守・障害対応においても、
社内別部門による一気通貫の体制があり、
お客様の課題解決を自信と責任を持って完遂できます。
・少人数×当社の社風だからこそ仕事は縦割りではなく
手を挙げれば様々なことに挑戦できる環境があります。
エンジニアの声から生まれた自社製品や、
日本で初めて代理店として取り扱ったユニークな商材があったり、
新しいことを好む方にも適しています。
■働く環境
商談進行中のお客様の元に訪問、既存のお客様との定例会など、
外出も多いポジションとなりますが、
在宅勤務⇔直行直帰、出社を組み合わせて
部内のメンバーは稼働しています。
- 応募資格
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- 必須
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・インフラエンジニア（ネットワーク/クラウド/サーバー/セキュリティ）経験
・論理的に思考し、相手の理解度に応じて
アウトプットできるコミュニケーション力
＜下記いずれか必須＞
・お客様への提案活動の実務経験
・お客様向けコンサルティング業務の実務経験
・PM/PLなどの立場におけるお客様とのコミュニケーション経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都中央区
◎リモートワークも実施中（状況によって変化あり）
※詳細は別途面談時にお伝えします
- 勤務時間
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9:00～17:45
※休憩時間：60分
※時差出勤可能
※在宅勤務制度あり
※月平均残業時間：15h～30h、繁忙期は月40時間程度
- 年収・給与
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想定年収：500万円～700万円
※年齢、経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇
※昇給：有／年1回（昇給は評価に応じる）
※賞与：年1回（業績連動賞与が年に1回支給される可能性があります。）
- 待遇・福利厚生
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・関東 IT ソフトウェア健康組合加入、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、健康保険
・交通費、残業手当、休日勤務手当、通勤手当：会社規定に基づき支給・社員持株会制度
・資格取得支援制度、書籍購入支援制度、表彰制度、IT 機器貸与（ノート PC・スマホ）
・誕生日祝い制度・育休制度・産休制度
・各種研修制度（入社後 3 ヶ月間：集合研修、ビジネスマナー研修、ネットワーク基礎研修、IT 業界について、製品研修など）
・自己啓発支援（外部研修の受講）・キャリアコンサルティング制度（四半期ごとの面談の実施）
・MVP 制度、部活動、社内活性化プロジェクト、社内イベント（お花見、バーベキュー、納会等）
【受動喫煙対策】あり、喫煙室あり（喫煙可能区域での業務なし）
等
- 休日休暇
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◎年間休日 125 日
完全週休2日制、夏季休暇（3日）、年末年始休暇、
リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、有給休暇
（試用期間満了後入社日に応じて付与、半日・1時間単位での有給取得可能）
特別休暇、慶弔休暇、産育休、介護休、時短制度
など
- 選考プロセス
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※面接2回程度を予定しております。
