プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【EC】プロダクト開発(エンジニア / 開発リード / プロダクトマネージャーPdM)
掲載期間:24/12/10~25/01/06求人No:JMAX-2180444
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【EC】プロダクト開発(エンジニア / 開発リード / プロダクトマネージャーPdM)

英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大による増員募集です。
仕事内容
自社開発プロダクト(既存プロダクト、新規プロダクト)の開発業務を担っていただきます。※お客様向けカスタマイズ作業ではなく、コアプロダクトの開発です。
【具体的な業務内容】
・Webアプリ、Web APIの新機能開発(市場調査、競合分析)
・プロダクトの要件に応じた技術選定、アーキテクチャ設計
・新機能企画、要件定義、各種設計、テスト、実装、デリバリー
・アプリケーションのパフォーマンス測定、改善
・開発プロセス、CI/CD環境整備、コード品質向上
・新技術選定、導入検証等

具体的な業務内容をいくつか挙げると、
上記となりますが、職位に応じて、3つに分かれます。

■1.メンバークラス(エンジニア)
 開発業務をメインに担当いただきます。
 L Webアプリ、Web APIの開発
  (企画・設計・UXデザイン・実装・テスト)
 L プロダクトの要件に応じた技術選定、アーキテクチャ設計
 L アプリケーションのパフォーマンス測定、改善
 L 新技術に関する研究開発、調査
 L 開発プロセス、継続的インテグレーション環境の改善
 L 自社プロダクトの運用、信頼性向上 等

■2.リーダークラス(開発リード)
 開発チームをリードし、スキル、経験によっては
 新規プロダクトの企画も担っていただきます。
 L プロジェクトの企画、推進
 L 開発チームのマネジメント
 L 開発プロセス、コミュニケーションの改善
 L Webアプリ、Web APIの開発
  (企画・設計・UXデザイン・実装・テスト) 等

■3.PMクラス(プロダクトマネージャー)
 営業やマーケティングといったビジネスメンバーと連携し
 プロダクトの企画/開発/グロースと開発チームの
 マネジメントをお任せします。
 L プロダクトの企画、開発の推進
 L プロダクトチームのマネジメント
 L プロダクト成果の最大化に向けた施策の推進
 L データに基づく課題発見、課題解決アイデアの実行
 L ステークホルダとの調整、協調 等

候補者のスキル、ご経歴に応じて3つの
いずれかの候補として選考させていただきます。

《やりがい》
多岐にわたる業種、規模のお客様企業へプロダクトを届けることができる。
AWS、Azure、Dockerなど様々な技術に携わることができる。
新しい顧客体験を創出するプロダクトの企画・開発に携わることができる。
優れたエンジニアたちと、常に新しい技術に挑戦し、
共に学び成長することができる。
応募資格
必須
・B2C向けWebアプリケーション、
 もしくはパッケージソフト/ミドルウェアの開発経験
フィットする人物像
・Web技術が大好き。新しい技術には関心があり、
 優れたコードを書くことが好き。
・変化を楽しみ、変わり続けるテクノロジー、
 ビジネス環境へ適応し続けていきたいと思っている。
・自分の手がけたサービスが世の中に役立っていることを実感したい。
・チームを大切にし、チームで成長する、
 刺激しあえるメンバーと働きたいと思っている。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都渋谷区
※転勤なしの自社内勤務です(導入の際、数日の顧客先訪問はございます)
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
※残業:有(月平均20時間程度)
※時差出勤導入中
※毎週水曜日は、NO残業DAY
年収・給与
想定年収:500万円 ~ 900万円
スキル・ご経験に応じて考慮いたします。
※残業手当を含む
※年俸制(月給:16分割)

◇昇給:年1回(4月)
◇賞与:年2回(6月・12月)
※賞与は部署ごとの業績連動制となります。
待遇・福利厚生
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険・退職金制度、確定拠出年金
・社員持株会、財形貯蓄・育児休暇、介護休暇
・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設、
 ITS旅行パック等のオプション利用
休日休暇
◇年間休日日数:125日
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・夏季休暇(5日※過去実績)、年末年始休暇(5日※過去実績)
・慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
・有給休暇:入社時5日付与、半年後残り5日付与
選考プロセス
面接は2-3回を予定しています。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
●ECサイト構築
●コーポレートサイト、サービスサイトなどの各種サイト構築
●ECビジネスコンサルティング
●ECサイトデザイン制作
●ECプロモーション・マーケティング
●EC専用インフラサービス

【特徴】
2012年のホールディングス化に伴い、
東証プライム市場上場のグループ会社から
事業部がスピンアウトし創業したECパッケージサービス企業です。
20年以上、延べ1500件を超えるECサイトを構築する中で
蓄積されたノウハウが詰め込まれた製品です。

食品、アパレル、コスメ、家具、雑貨など
大手メーカーのBtoC領域で豊富な実績があります。
また、作って終わりではなくその後のマーケティングにも介入し
顧客の成功まで一貫して事業を展開している点も特徴の一つです。
業界トップクラスのシェアを誇り、益々の成長やユーザーへの
貢献が見込める優良企業です。

【ワンポイント】
☆企業様と直接取引をしておりますので、
 顧客のビジネスの動向を見定めた上で、
 自ら最適なソリューションの提案を行い、構築まで
 一貫して携わることができます
・業界やサービス領域が広いため、構築設計スキル、マネジメント
 スキル、顧客対応力、業界知識を身に付けることができます
・ご自身のやってみたいことを自由に発言できる雰囲気であり
 のびのびと活動的に業務に取り組める環境が整っています
・エンジニアの男女比は8:2です
設立
2012年10月
資本金
約2億円
従業員数
約850名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイマックスリクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13 - ユ - 306293紹介事業許可年:2014年11月
設立
2010年5月
資本金
2840万円
代表者名
池末 耕介
従業員数
法人全体:30名

人紹部門:7名
事業内容
IT分野専門人材紹介サービスの提供
厚生労働大臣許可番号
13 - ユ - 306293
紹介事業許可年
2014年11月
紹介事業事業所
東京都新宿区
登録場所
株式会社ジェイマックスリクルートメント
〒160-0023 新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビルディング2号館 7F
ホームページ
https://jmaxgroup.co.jp/
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