ITコンサルタント
【独立系コンサルティングファーム】ITコンサルタント(コンサル未経験者 応募可能)
掲載期間:24/12/10~25/01/06求人No:JMAX-1583040
ITコンサルタント

【独立系コンサルティングファーム】ITコンサルタント(コンサル未経験者 応募可能)

管理職・マネジャー 英語力が必要 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
積極的な新規開拓営業を行っており、
バラエティーに富んだ案件が多数あります。
また、優秀なメンバーが高いパフォーマンスでしっかりと
実績を残していることも好調の要因となっており、
クライアントから継続して案件を頂いております。

ここからもう1段レベルを上げていくために、
デジタル領域(AI、IoT、Fintech、BigData、RPA等)案件を
コンサルティング事業の柱のひとつにしていきたいと思っています。

その分野のスペシャリストとして活躍したい!
エンジニアとして培った技術をさらに洗練させたい!
そんな方からのご応募をお待ちしています。
仕事内容
大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、
IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。
【業務内容】
・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、
 PMO等プロジェクトマネジメント
・業務改革、業務分析、業務設計等に関する
 プロセス/ITコンサルティング
・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など

<担当するクライアント>
 業界や外資・内資問わず、金融、製造、人材、通信系大手企業...etc

【案件事例】
・通信事業会社におけるデータ集約基盤開発や
 DSP事業者システム接続プロジェクト
・外資系生命保険会社における基幹データベースサーバの
 リプレイスプロジェクト
・外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト

【磨ける能力・経験・仕事のやりがい】
 一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの
 業務やミッションは縦割りになりがちですが、
 当社では少数精鋭の環境であるため基本構想の企画や課題抽出、
 要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で
 顧客に向き合うことができます。

 またこれから拡大フェーズを迎えるベンチャーファームのため、
 社員1人1人が当社の発展に大きな影響を与えます。
応募資格
必須
・設計~開発のご経験(アプリ/インフラ不問)2年以上
・PL/PM/PMOなど、何かしらのマネジメント経験
 (規模/業界不問)2年以上
※言語、プロダクトは問いません。
フィットする人物像
・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャンレンジできる方
・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を
 素直に受け止め、改善提案できる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都中央区
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間/休憩時間:60分)
※月平均残業時間:30時間
※マネージャー職以上は専門型裁量労働制
年収・給与
想定年収:500 ~ 900万円

※経験、能力、前職給与を考慮の上、優遇致します。
・年俸制 ・試用期間:3ヶ月(試用期間中も5日間の特別有給休暇を付与)
・残業手当 有(固定残業代時間:45時間/超過分別途支給)
・昇級:年1回(4月)

■評価制度
・2月より評価が開始し、4月に反映されます。
・売上、稼働率、現場パフォーマンス(年4回フィードバック面談)、全社貢献度により、評価されます。
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費全額支給(上限3万円/月)・社員旅行(配偶者・子の同伴可)
資格取得支援制度・身だしなみ補助(スーツ購入、ヘアカット等)
・PC購入補助制度・スポーツレクリエーション制度
・慶弔見舞金(結婚・弔慰・出産)・出産育児一時金・ランドセル贈呈・全社集会(月1回)

■今後もより良い制度の提案があれば随時取り入れていく予定です。
(一例:身だしなみ補助制度は社内公募により導入)
■受動喫煙対策:本社…敷地内禁煙(屋内・外、喫煙可能場所あり)※配属先により異なる
休日休暇
◇年間120日以上
完全週休2日制・年次有給休暇・特別休暇(入社後すぐに付与される有給休暇)
夏季/冬季/GW休暇・バースデー休暇・産前/産後/育児休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇
選考プロセス
面接回数は2回を予定しています。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・ビジネスコンサルティング
・ITコンサルティング
・新規事業立ち上げ

【特徴】
2015年設立した独立系コンサルティングファームとなり、
他社のサービスや製品を担がず、システム開発を目的としないコンサルを行っています。

業界を固定せず、事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、
最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供。
クライアント目線のきめ細やかな気配りで、
クライアントが本当に求めていることは何かを追究し、真の価値のある成果を提供しています。

「胸を張って会社が好きだと言えるような家族的な組織をつくりたい」という思いを元に、
今後とも成長を続ける勢いのあるベンチャー企業です。


【ワンポイント】
・プライムでの取引がほとんどです。大手企業からの引き合い案件も多数あります。
・成長意欲の高い従業員が多いため、仲間と一緒に楽しみながら成長していくことが可能です。
・年功序列はなく、実力重視。「自分のキャリアは自分で築く」というスタンスです。
・女性の割合は30%。男女関係なく活躍の場があります。
・明るい方が多いです。人間味があり、顧客から愛されるコンサルタントを目指しています。
設立
2015年
資本金
約3000万円
従業員数
約1000名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイマックスリクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13 - ユ - 306293紹介事業許可年:2014年11月
設立
2010年5月
資本金
2840万円
代表者名
池末 耕介
従業員数
法人全体:30名

人紹部門:7名
事業内容
IT分野専門人材紹介サービスの提供
厚生労働大臣許可番号
13 - ユ - 306293
紹介事業許可年
2014年11月
紹介事業事業所
東京都新宿区
登録場所
株式会社ジェイマックスリクルートメント
〒160-0023 新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビルディング2号館 7F
ホームページ
https://jmaxgroup.co.jp/
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