募集要項
- 仕事内容
-
自動車・航空機から100円ライターまで、ありとあらゆる金属製品に欠かせない表面熱処理加工を行っている同社において、サービスエンジニアの募集です。■サービスエンジニア
豊富な先端加工技術で「元気なモノ作り中小企業300社」をはじめ複数受賞、
ワールドワイドに事業展開する同社において、サービスエンジニアの募集です。
【職務内容】
・既存顧客（自動車関連メーカーの経営者や工場の技術者）に対し、
自社製品（自動車部品などの熱処理設備）のアフターメンテナンスや
問い合わせへの技術説明をご担当いただきます。
・また展示会等、ブースでの新規顧客への技術仕様の説明もお任せします。
【職務の特徴】
・1人あたり30社を担当します（直行直帰あり）。
・同社の製品は全てオーダーメイドですので、製品ごとに幅広くエンジニアとしてのスキルを伸ばしていただけます。
・商社や顧客からの紹介、既存顧客が中心の長期リレーションで業務を遂行していきます。
【配属部門】
・名古屋営業所は9名で構成されており、ベテラン社員がOJTで指導します。
・突発的な休みが発生した際など、メンバー皆でフォローし合い乗り越えていこうという雰囲気があります。
・川越工場での現場研修の可能性があります。期間は本人のスキルや習得度によって変更します。
【働き方】
・大型連休と土日祝日が繁忙期となります。
・休日出勤の場合は振替休日を平日に取っていただきます。
・大型連休の出勤は1日5000円が手当として支給されるなど、各種手当が充実しています。
・会社に寄らずに、現場へ直接出勤・現場から直接帰宅が可能です。深夜対応の部隊が別にあるため、深夜の呼び出しは基本的にありません。
・転勤は基本的にありません。東海エリアへの日帰り出張が月の半分程度ございます。出張の際の移動時間も、残業代としてしっかりと支給されます。
【同社の特徴】
・熱処理を扱う競合の中でも、加工と設備開発の両方の事業を持つ数少ない企業として
設備不具合時に一時的な加工処理やメンテナンスを1社で行っています。
・現在は自動車関連の取扱いが多く、昨今強く求められている「軽量化開発」の
実現において、同社の熱処理による金属強度向上がその一端を担っています。
・また、マレーシアに1社、中国に4社の合併企業を持っており、
東南アジア地域に多数の設備を輸出しています。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
・普通自動車免許
・工学系の知識をお持ちの方、または何らかのメンテナンス経験をお持ちの方
- 雇用形態
-
正社員
試用期間：2ヶ月 ※試用期間中も、待遇に変動はありません
- 勤務地
-
名古屋営業所
愛知県名古屋市瑞穂区
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
原則現地採用、現地配属のため転勤はほとんどありません。
お客様先への出張が月の半分程度ございます。名古屋営業所の担当エリアは東海地方～北陸地方です。
- 勤務時間
-
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有
残業月平均30～40時間
※深夜の呼び出しはありません
- 年収・給与
-
予定年収：400万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（12月、7月）※過去実績…6ヶ月／年
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
-
・通勤手当：会社規定に基づき支給
・住宅手当：3,000円～14,000円
・社会保険完備
・厚生年金基金
・退職金制度：勤続2年経過後支給対象
・労働者災害補償保険、財形貯蓄
・皆勤手当（月5,000円）、食事補助（月2,500円）
・奨励一時金制度
・社内提案制度
・朝日会（社員親睦団体 年2回程度のレクリエーションを実施）
・社員旅行、保養施設
・各種レクリエーション活動 等
・家族手当補足：1人目10,000円／月、2人目以降2,500円／月（5人まで）
（2023年4月時点）
- 休日休暇
-
・週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
・日曜、祝日、その他（月1回以上週2日休みの週あり）
・夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社2か月経過後10日～最高40日付与）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
・年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
＜年間休日日数：116日＞
