募集要項
- 仕事内容
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■入居者の募集から契約、更新、解約などの賃貸管理、新規管理物件の獲得
賃貸物件に関する入居者の募集、契約、更新、解約といった賃貸管理業務全般を担当していただきます。経験によっては新たな賃貸物件の獲得に向けた業務などもお任せします。
【具体的な内容】
・入居者の募集に関わる業務
・新しい管理物件の獲得
・入退室に関わる業務
・家賃の集金、敷金の積算など
・修理手配など入居後の不動産価値の維持に関わる業務
・オーナー様との各種交渉 など
- 応募資格
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- 必須
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【応募資格】
・賃貸管理、または賃貸の受託営業の経験を持つ方（年数は不問）
※オーナー様との折衝経験を持つ方歓迎
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・自らの仕事に誇りを持って取り組める方
・状況の変化に迅速に対応できる方
・事業を自ら導いていこうとする気概、積極性のある方
・周囲の理解を得て、仲間を巻き込んで業務に携われる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:40 ～ 18:50 （実働7時間55分）
- 年収・給与
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年収 4,340,000円 ～ 7,000,000円
月額 280,000円～
※年齢、経験などを考慮の上、優遇します
※宅建手当3万円
◆交通費支給
◆資格手当（5,000円～30,000円）
◆住宅手当（条件あり）
◆家族手当（扶養する子供一人につき5,000円）
賞与：年2回（夏季、冬季）+決算賞与
昇給：年2回
- 待遇・福利厚生
- ◆各種社会保険完備 ◆ベネフィットワン（会員制福利厚生クラブ）加入 ◆社宅制度（半額負担、条件有り）※23区内の物件 ◆保養施設（軽井沢） ◆海外視察旅行（マレーシア、ベトナム、オーストラリア等） ◆各種研修制度 ◆各種スポーツサークル ◆インターバル制度（11時間） ◆永年勤続表彰制度 ◆ウォーターサーバー設置 ◆スマホ貸与
- 休日休暇
- ◆シフト制（週休2日） ◆夏季、冬季、GW休暇（各8日程度） ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ◆年間休日120日 ※ノー残業デーあり（月6回）
