建築・土木技術開発・建設コンサルタント
コンストラクションマネージャー(建築)
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コンストラクションマネージャー(建築)
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/12/10 ~ 2024/12/23)
建築・土木技術開発・建設コンサルタント

コンストラクションマネージャー(建築)

上場企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
■概要:
設計者・施工者とは異なる立場で、企画、開発段階からプロジェクトに参加し、建設プロジェクト全体をコントロールしていただきます。

■職務内容:
◎顧客のパートナーとして、ビル・教育施設・医療施設・生産施設・商業施設等の新築・リニューアル・バリューアップなどの建設プロジェクト全体をマネジメントする業務です。
◎全てのプロセスと結果を開示する『コンストラクションマネジメント』の手法を基本に、設計者・施工者とは異なる立場で、企画・開発段階からプロジェクトに参画し、プロジェクトをコントロールしていただきます。
◎電気、空調衛生設備に強いコンストラクションマネージャーとして、設備のみならずプロジェクト全体のコントロールを行っていただきます。

■配属部門:
配属予定部門は、建築物の新築・リニューアル・バリューアップなどのプロジェクトを担当する部門で、ゼネコンやサブコン、設計事務所などで経験豊富なメンバーが多数在籍しています。(30名程の組織規模)

■近年の受注状況:
大手メーカーや就業施設からの受注も伸びておりますが、官公庁からの引き合いも年々増加しております。
応募資格
必須
■必須条件:
・建築施工管理の経験がる方
・建築施工管理技士の資格をお持ちの方

■求める人物像:
・何事も情熱をもって前向きに取り組む方
・自ら考え動き、やり遂げることの出来る方
・物事や課題の本質を捉えられる方
・理論を立てて考え、課題を整理することが出来る方
・言葉をきちんと理解し表現出来る方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
9:00~17:15 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:60分
年収・給与
年収:500~1,000万円
月給:320,000円~632,500円(手当を含む)

■標準年収額=(月例給+住宅手当)×12ヶ月+賞与
※賞与:月例給4ヶ月分を年基本賞与とし、業績及評価により、一定率を増減して年2回に分けて支給
■固定手当:住宅手当3万円
■昇給年1回
待遇・福利厚生
通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 従業員持株会制度、各種休暇(夏季、年末年始、慶弔、産前産後・育児・介護、生理、看護、誕生日)、各種手当(誕生日、資格取得、コミュニケーション、健康増進、クラブ活動)、再雇用制度(65歳まで)
休日休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日~20日 休日日数125日 祝日、夏季、年末年始

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
CM事業のリーディングカンパニー
官公庁や大手民間企業との取引実績多数
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