募集要項
- 募集背景
- 組織強化のため
- 仕事内容
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同社の事業部門にて、事務業務全般をお任せいたします。ウェディングプランナー、自動車ディーラー営業、コールセンター、生命保険営業、旅行会社営業など様々な経歴の社員が活躍中。
同社の事業部門にて、事務業務全般をお任せいたします。
仕事に自主的、主体的に取り組み、正確さとスピードを両立して進めます。
併せて仕組みづくり、改善もどんどん行ってください。
あなたの業務のひとつひとつが同社の理念である「社会貢献」に繋がります。
【具体的な仕事内容】
・資料、契約書作成
・電話、メール、来客の対応
※詳細は配属部署により異なります。
例1）コンサルティンググループ（売買部門）
・物件売買の契約書作成
用途地域や道路の詳細を調べながら、物件の条件に応じて契約書を作成します。
不動産の知識や専門用語が身に付きます。
・決済の伝票作成
物件売買の最終決済金額の伝票を作成します。
・火災保険の手続き
物件ごとの保険申込書を作成します。
・セミナー対応
HPやセミナーのポータルサイトから申込みを受け、専用のシステムに顧客情報を登録します。
その後、受付完了やリマインドのメールを作成してお客様へ送付します。
セミナー終了後はプライベート相談のご案内とお客様アンケートを回収します。
・電話、メール、来客対応
代表電話の初期対応を行います。
資産運用を検討している方のお問合せやプライベート相談のアポイント調整、保険会社
様、司法書士様など様々な方とやりとりをします。
例2）建築部門
・注文書の発行、送付
システム上で注文書を発行し、承認後に各業者へ電子送付します。
スピーディーに対応することがとても重要です。
・請求書処理
各業者からの請求額と発注金額を確認し、経理部門へ支払いを申請します。
・業者への見積もり依頼、予算の入力
工事の見積もり依頼を行い、施工担当のチェック後に内容をシステムに入力します。
着工前に建築予算を確定させるため、スケジュールを管理しつつ正確に対応する必要があります。
・新築物件の設置物準備・鍵整理
キッチンやユニットバスなど住宅設備の説明書をまとめるファイルを住戸分作成します。
物件管理の部門やオーナー様へお渡しできるよう、各部屋の鍵や共用部の鍵を整理します。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・社会人経験2年以上
【求める人物像】
・元気さ、明るさ、意欲のある方
・主体的に仕事が出来る方
事務職としてキャリアアップしていきたい方、 他職種から事務職へキャリアチェンジしたい方、どちらも歓迎します。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 23歳～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
試用期間（3ヶ月：本採用後の労働条件の変更は無し）
- 勤務地
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東京本社：東京都渋谷区
転勤無し
- 勤務時間
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8時50分～18時00分（実働時間8時間 休憩70分）
月平均残業15～35時間
- 年収・給与
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406万円～443万円
想定年収：4,060,000～4.432,000円
基本給 ：184,000～204,800円
→固定残業（35H） ：52,500～58,240円
→地域手当：30,000円
→賞与前払手当：11,900～17,000円 ※賞与の扱いのため、会社業績により変動あり。
・昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
・賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
・家賃手当（20,000円／月（規定有））
・地域手当（30,000円／月）
・社員研修旅行
・定例食事会
・社内カフェテリア
・スポーツジム利用500円/回（ゴールドジム全国）
・契約保養施設利用割引
・資格取得奨励金
・人間ドック、脳ドック補助
・家庭常備薬購入補助
・レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど）
【その他】
・加入保険：健康・厚生・雇用・労災
・選択制企業型確定拠出年金制度あり
・喫煙：就業中は休憩時間含め禁煙
- 休日休暇
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年間休日120日
完全週休2日、火・水・土・日のシフト制
長期休暇：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→適性検査（WEB受検）→一次面接（WEB面接可）→最終選考・職場体験→内定
最終選考では、実際にオフィスで業務を体験いただきます。
また、代表や同年代の社員とお話いただく機会もございますので、同社の社風や社員の働いている様子を肌で感じてください。
