人事労務スタッフ：課長ポジションの転職・求人情報 31203190

募集要項

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務概要】
人事部にて人事労務スタッフを募集いたします。
※人事部人事労務課課長代行クラス～課長クラス採用のイメージ、役職はなしとなります。
グループ全体の人事として、子会社を含むグループ全体の給与/社会保険/安全衛生/福利厚生のプロセス管理や人事労務管理状況（データ）を分析し、労務管理課題の抽出/改善を推進いただきたいと思います。

【主な役割と責任】
将来的に組織管理職、もしくは高度なスペシャリストを視野に入れております。
・人事労務業務のプロセス管理の精度を向上させるべく、改善を推進する
・全社の人事労務管理を向上させるべく、施策の企画・立案・調整・実行を推進する
（例えば、職場環境の向上、健康経営の推進、福利厚生の向上　など）
・今までの（他社での）人事経験を同僚、後進へ伝承していくと共に、当社の人事部を活性化させるべく積極的に改善を推進する
・各種行政機関からの調査、監査等に対し、誠実に、一方では毅然な態度で対応し、会社に及ぶ各種リスクを最小限に留める

応募資格

休日休暇: 週休二日（土日） ■月間21日勤務（7～10日休み）※本社・本部は土日休みになることが殆どです。
※有給休暇の残日数が11日を超えている場合には、半期で7連休以上の休暇取得をして頂く制度です。（有給4日以上＋公休3日以上）
■結婚休暇（5日間）■有給休暇、特別休暇（年2日付与）産前産後休暇、育児介護休暇、他

事業内容・会社の特長: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱い求人数50,000件以上、年収アップ率67％のサポート実績があります。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください。