募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
具体的には下記の業務についてご担当頂きます。
■経営管理系業務
・部門の中期経営計画の策定
・全社的予実管理の運営方法の立案
・システム開発案件のITコストの見える化、推進、運用方法の高度化立案
・システム開発案件の資産計上の方法検討、推進、運用方法の高度化立案
・従業員の会計リテラシーの浸透化、生産性を高めることを目的とした施策の検討、実行
・関連組織との折衝・調整・協働
・その他業務改善など
■会計業務
・ＩＴ費用の予算策定作業や月次の実績把握（予算と実績の差額分析）
・ＩＴ資産の管理（資産登録や減価償却費の計算）
■総務庶務系業務
・ＩＴ投資の「購買ボード」の運営（申請案件の受付・議案一覧表の作成など）
・契約書の法務審査、稟議書の起案と回付
・業務委託常駐者の新規申請・退任申請（常駐者台帳の管理）
・所属員が利用する経費（交通費・会議費・交際費・出張費）の精算業務ほか、所属員からの問い合わせ対応
- 応募資格
-
- 必須
-
■下記いずれかの経験
・経営管理、事業管理などの管理会計に係る計数管理業務の経験
・各事業のP/Lから事業構造や業績を読み取り事業計画の策定ができる方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～17:30
- 年収・給与
- 780万円～1200万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 土日祝日、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、有給休暇（入社日から付与/入社月により個別設定）、特別休暇（フリーバカンス年2回：連続5営業日の休暇）、慶弔休暇、介護休業
