グループ人事【課長/国内海外グループ各社を束ねる本社人事部】の転職・求人情報 31201380

募集要項

募集背景: 増員

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】某シリーズなどを家庭用ゲーム機向けのゲームソフトなどのPC向けオンラインゲームサービスなど様々なコンテンツを開発提供し、欧米市場やアジア市場でも展開する同社にて、下記の業務をお任せ致します。

【業務内容】
海外グループ各社を束ねる本社の人事部門にて、幅広い人事業務を担っていただきます。本社勤務となり、出張ベースで海外拠点と連携いただきます。

【具体的な業務内容】
※下記、ご経験・ご志向にあわせて業務を決定致します。
＜グローバルHRガバナンス業務＞
■海外グループ会社のHRマネジメント企画・運用、現地経営及び人事部門との連携
・理念浸透・人事KPIの管理
・幹部報酬を含めた報酬設計・運用
・エンゲージメント施策連携　など
■海外グループ会社支援（人的資本開示、制度設計、人事情報の可視化などの支援）

＜グローバルモビリティ業務企画・運用＞
・海外駐在に関する人事諸制度の企画立案・運用（処遇、各種支援制度など）
・赴帰任者のマネジメント、オペレーションプロセスの改善、海外安全対策など
・海外赴任者の給与計算・税務・社会保険、海外グループ会社人事との連携

【事業に関して】
■ゲーム事業部門
・家庭用ゲーム機、PC、およびスマートデバイスに向けたゲーム
・デジタルサービスの企画・開発・販売・運営を行っております。
・高いIP力を持つシリーズを展開
■アミューズメント事業部門
★時代を象徴する製品開発で当社ならではの”遊び”を提供

【同社の今後の事業展開】
今後は日本国内だけにとどまらず、欧米/東南アジアへの事業展開をより拡大していき、強いIPを創出して世界各地にそれらを届けるリーディングカンパニーを目指しております。

【同社の海外展開に関して】
現在、フルゲーム、F2Pも向上に推移しており、各分野で新作タイトルの投入が進んでおります。中でもフルゲームの欧米割合は80％程度となっており更に欧米、東南アジアでの売上拡大を目指しております。

応募資格

必須: ■ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
■グローバル人事（人事周りの仕組み）の業務経験
■人事業務全般の実務経験
■メンバーマネジメントのご経験

【歓迎要件】※以下必須ではありません
■上場企業やグループ会社、子会社を抱える企業での人事労務全般の知識、経験
■人事企画部門におけるプロジェクトリード、プロジェクトマネジメント経験

歓迎: 応募資格をご覧下さい

フィットする人物像: 応募資格をご覧下さい

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都

勤務時間: 09:00～18:00

年収・給与: 800万円～1200万円

休日休暇: 完全週休二日（土日）祝日、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年次有給休暇（2年間繰越可能／保存有休15日）、リフレッシュ休暇（最大7日）
ボランティア休暇（3日）、子の看護休暇（10日）、介護休暇（10日）
傷病有給休暇（最大60日）、産前産後・育児・介護休業

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱い求人数50,000件以上、年収アップ率67％のサポート実績があります。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください。

設立: 1960年

資本金: 100百万円

従業員数: 1980名

グループ人事【課長/国内海外グループ各社を束ねる本社人事部】 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月9日～12月22日）

グループ人事【課長/国内海外グループ各社を束ねる本社人事部】

募集要項

会社概要

グループ人事【課長/国内海外グループ各社を束ねる本社人事部】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月9日～12月22日）