募集要項
- 募集背景
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部門の強化
- 仕事内容
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日本地域の担当マーケティングマネージャーとしての職務をお任せします。（専任マネジャー）日本地域のマーケティングプランと予算策定およびマネジメント
検索やソーシャル メディアなどの地域チャネルのマネジメントおよび最適化、キャンペーンの効果的な配信、ウェブサイト・コンテンツの管理（グローバル チームのウェブサイト コンテンツをローカライズなど）
マーケティング資料の作成（ローカルコンテンツの作成/適応により、セールス活動をサポートなど）
展示会とイベントの企画（展示会やイベントの計画、編成、実行。ブースのコンセプト、セットアップ 、ロジスティクスの調整、イベント予算の管理、契約の交渉、継続的な改善によるコスト効率の高い実行の確保など）
パフォーマンスの追跡と最適化（データに基づくマーケティング キャンペーンとイベントの効果追跡、測定、レポート）
高品質のマーケティング クオリファイド リード (MQL) を作成し、セールス クオリファイド リード (SQL) へと変換させる
最新のマーケティング トレンド、テクノロジー、ベスト プラクティスを常に把握し、革新的な戦術を実行して成長を促進
グローバル マーケティング チームへの積極的な参加（グローバル戦略との整合性を確保し、ベスト プラクティスを共有する）
- 応募資格
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- 必須
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マーケティング関連の学位（もしくはMBA取得者）
外資系企業でのB to Bマーケティング実務経験者
デジタルマーケティングの実務経験者
戦略的な考え方と結果重視
分析スキル
- 歓迎
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優れた対人スキル（会議運営、コミュニケーション、コンフリクトマネジメント）
PCスキル：Word、Excel、PowerPoint、画像および映像編集
英語力：ビジネス英会話＝オンライン会議できる程度、英文ライティングスキル
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳から48歳位まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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素直で新しいことに好奇心があり、速く学び実行することができる人
強力なステークホルダー管理スキル (国内、海外の両方)
複雑なビジネス課題を管理および解決する能力
急速に変化する環境で複数のタスクを管理および優先順位付けする能力
業界、顧客、市場の動向に関する優れた理解、優れたビジネス感覚
クリエイティブな仕事に対する確かな判断力
革新的で勇気がある
コラボレーションと最適化への意欲
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 外資系機械メーカーマーケティング担当マネージャー
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
- 8:45～17:30
- 年収・給与
- 700万～900万円位まで
- 待遇・福利厚生
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退職金制度（確定給付年金制度、確定拠出年金制度）
財形貯蓄制度
ベネフィットワン
研修センター利用可
自己啓発プログラムサポート (語学研修、TOEIC、各種通信教育プログラム)、
リーダーシップ／マネジメント研修、専門領域教育 など
- 休日休暇
- 土日、祝祭日 年末年始 夏季休暇 年間休日128日
- 選考プロセス
- 1次面接 人事・部門マネージャー 2次面接 人事部長 担当役員
- キャリアパス・評価制度
- 目標管理制度導入
