募集要項
- 仕事内容
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有名観光地に約50ホテルを展開中。■業界未経験からはじめるホテルの支配人
日々の疲れを癒してくれる多彩な宿を提供すると共に、業界の常識にとらわれない創意工夫を凝らしたサービスをいくつも実施し、多くのお客様に支持されています。
同社が運営する全国49カ所・年間300万人が訪れる温泉ホテルのいずれかにて、
まずはホテル業界の基礎知識を学ぶところからスタートしていただきます。
同社の支配人の約8割程度は、ホテル業界未経験からスタートをしています。
主に、小売業、営業職、施設長などにおいて、マネジメントポジションを
経験している30～40代の未経験入社の方が多く活躍されていらっしゃいます。
フロント／予約／客室清掃／レストランなど各セクションを経験し、
ホテル運営の基礎知識を身につけていきます。
基礎知識を取得後、半年程度で支配人への昇進が可能。
ホテルの責任者として経営力を磨いていただきます。
【仕事内容】
・スタッフ管理（教育・指導・採用など）
・売上・経費の管理
・設備・備品の管理
・集客およびサービス向上の企画、立案など
【ポジションの特徴】
◎裁量を持って活躍できる
集客や顧客満足度に繋がるアイデアは積極的に取り入れる社風。
わくわくする宿泊プランや画期的な企画などあなたのアイデアがカタチになります。
（実施例）
◎複数ホテルの湯めぐりツアー
◎市区町村主催の映画祭とコラボレーション
◎インスタ映えするスイーツの考案
…などは、支配人が発案した企画。
ヒットした企画は全国のホテルで導入されることも。
自由な発想を実現し、同社の成長をさらに加速させる、
自分のアイデアが目に見える成果として実感できるのが、
この仕事の醍醐味です。
◎なんと8割以上が未経験からスタート
研修期間を経て、基本的に半年で支配人へ昇格予定です。
出身業界も飲食、Web関連、冠婚葬祭、精肉、メーカーなどさまざまです。
◎支配人後は統括支配人を目指せる
社歴に関係なく実力・実績で複数ホテルをまとめる統括支配人も目指せます。
最短で4年半で統括支配人になった実績もあります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・小売り、サービス業界での接客販売や営業職、施設長などの経験がある方
・人材管理や運営管理等のマネジメントのご経験がある方
- 雇用形態
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正社員
試用期間6カ月（条件に変更はありません）
- 勤務地
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同社直営いずれかのホテルに勤務
【全国勤務】or【地域限定勤務】の選択が可能
静岡、群馬、栃木、長野、福島で【地域限定勤務】を募集中！
★U・Iターン転職も歓迎
★寮の利用が可能
【関東エリア】
群馬、栃木、茨城、神奈川、千葉、山梨
【中部・東海エリア】
長野、静岡、新潟
【北海道・東北エリア】
福島、北海道
- 勤務時間
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1カ月単位の変形労働時間制（シフト制）
1カ月の総所定労働時間150～172時間
※状況により、勤務時間が多少前後する場合があります。
- 年収・給与
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年収目安：460万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
※給与詳細は資格・経験・スキルを考慮の上、決定します。
■昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・慶弔見舞金
・マイカー通勤OK
・転勤費用負担 ※規定あり
・寮完備（寮費月5,000円～）※各拠点とも個室。入社3カ月間は無料。
・従業員割引（グループ宿泊料金2,000円割引）
・永年勤続賞（10年、20年）
・定年時退職金制度（企業型確定拠出年金）
- 休日休暇
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・週休2日制（月8日休み）
・慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、特別休暇
・有給休暇
＜年間休日日数：96日＞
