募集要項
- 募集背景
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・増員募集
新人事システムの導入に伴い、人事データの活用や業務改善などを行っていただきたく経験者の募集を行います。
- 仕事内容
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労務メンバーとして、以下内容のできる範囲から業務をお任せします。
※OJTによる研修あり
■業務詳細
・給与、賞与に関する処理全般
・勤怠管理
・人件費計上資料の作成業務
・労務相談対応
・社会保険、労働保険手続きおよびチェック
・入退社手続き、各種異動手続き等
給与システム：COMPANY
■一日のスケジュール例
9:30～13:00出社後、問い合わせ対応、人事データの整備等
13:00～14:00 昼休憩
14:00～18:30 MTG、書類作成、給与計算などの対応
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事部労務グループへの所属予定です。
人数 正社員8名
年齢：30～45歳が中心です。
男女比：２：8
★雰囲気★
基本的にはデスクワークのため、黙々と作業をする業務が多いですが疑問があれば先輩方に聞くことができる環境◎
- 応募資格
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- 必須
- ・給与計算の実務経験をお持ちの方（従業員数100~200名程度を想定）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【勤務先住所】
東京都千代田区富士見2-14-36
【アクセス】
JR総武線／飯田橋駅より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり月平均残業時間 20時間
- 年収・給与
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年収400～600 万円 月給制 基本給250000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給(上限なし)
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,介護休暇,育児休暇,年末年始休暇,夏季休暇,祝日
- 選考プロセス
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書類選考→面接回数2回
一次面接官：採用担当者
最終面接官：人事部長
