募集要項
- 募集背景
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部門・体制強化のため
◎服や鞄の完成品の「質」を大きく左右するファスニング商品を扱うグローバル企業。
YKKのファスナーは世界中で支持されています。
◎有給消化率85.0％・取得日数は平均17日程度・男女ともに育児休業取得実績あり・平均勤続年数18.7年！
ワークライフバランスを保った働き方ができるよう、会社をあげて支援しています。
- 仕事内容
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設備保全担当として下記の業務をお任せします。◎自工程内機械の予防保全・事後保全・改善
<入社後のキャリア・やりがい>
◎機械の安定稼働を行うことでファスナー製品の品質維持に貢献するポジションです。
◎保全業務を通じて製造プロセスを理解し、ファスナー仕上加工の技能やスキルを習得することができます。
◎年齢・性別・学歴・国籍にかかわらず、すべての社員が仕事において能力を十分に発揮し、長期的なキャリア形成ができるよう、多様な働き方を受け入れるための公正な制度設計を進めています。
◎育児休業復帰後も、最長で子供が小学校6年生まで利用できる「時差勤務」をはじめ、「短時間勤務」や「子育て看護休暇」などの制度を用意。次世代育成支援の取り組みが認められ、厚生労働省の次世代認定マーク「プラチナくるみん」を取得しました。在宅勤務等のテレワークやフレックスタイム勤務の推進も行い、柔軟な勤務制度の拡充を行っています。
◎「失敗しても成功せよ/信じて任せる」というコアバリューのもと、意見を言いやすい穏やかな社風が築かれています。また、チャレンジできる環境が多数用意されているため、新しいことに挑戦してみたい人・キャリアアップを望む人にとっては最適な職場です。
YKKは、創業以来80年にわたりスライドファスナー、面ファスナー「クイックロン」、繊維テープ・樹脂製品、
スナップ&ボタン等のファスニング商品を製造・販売しています。
徹底した品質管理と一貫生産システム、そして様々なお客様のニーズに応じた供給体制のもと世界中で同一の高品質を提供することで信頼を確立。
日本のものづくりを追求し、現在は70以上の国と地域で事業を展開中。
材料から生産設備、製品までを自社内で開発・生産する「一貫生産」を実現し、金属・繊維・樹脂に関する素材研究等の要素技術開発から、環境対応型のリサイクル技術、物流・販売・製造システムの構築まで、高品質な商品を世界中で安定して供給できるプロセスを確立しています。
ますます多様化するニーズにスピーディーに応えるべく、それぞれのお客様が求める商品においてもっとも適した販売・開発・製造のあり方をマーケティング・営業・開発・製造が一体となって追求し、商品やサービスの満足度を高めながら新たなる成長を目指していきます。
- 応募資格
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- 必須
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◎高卒以上
◎普通自動車免許
◎設備の修理、メンテナンス業務の実務経験（3年以上）
◎3交替勤務が可能な方
- 歓迎
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下記のような資格をお持ちの方、歓迎
◎自主保全士1級もしくは2級
◎QC検定2級もしくは3級
◎第二種電気工事士
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3か月（期間中の待遇変更なし）
- 勤務地
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富山県黒部市吉田200
◎配属先：黒部事業所
◎転勤なし
◎マイカー通勤可
- 勤務時間
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3交替（早番6:30～15:10、遅番13:00～21:40、深夜21:30～6:40）
◎休憩 早番・遅番：60分、深夜：90分
◎時間外あり
- 年収・給与
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想定年収：380万円～640万円
昇給：年1回
賞与：年2回
諸手当：都市住宅、扶養、時間外勤務、単身赴任 等
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金）
退職金制度
確定拠出年金、従業員持株、財形貯蓄、社内預金
住宅資金融資、団体生命保険
寮・社宅あり
階層別・選択型研修、社内外のセミナー・講習会への派遣、e-ラーニング
大学等の研究機関への派遣、通信教育奨励、資格取得支援制度
ノー残業DAY
育児休業取得実績あり
- 休日休暇
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シフトによる交替出勤あり（土日含む）
※事業所カレンダーに基づく
特別休暇（結婚休暇・出産休暇など）
年次有給休暇（時間単位での取得可）
産前産後・育児・介護休業
☆年間休日123日
- 選考プロセス
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書類選考→面接・筆記試験→内定
◎面接は2～3回を予定しています。
