募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員
- 仕事内容
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残業月20時間／鹿島建設が手がける様々な建築プロジェクトの企画・計画といった上流段階から実施設計・工事監理といった下流に至るまで設計・プレゼンテーションの業務に関わります。空調・衛生設備設計職を担当いただきます。
●建築の設備設計業務（基本計画段階から施工段階までの期間における計画補助業)
●設計補助業務、作図業務およびテナントB工事設計における顧客打合せ業務
■職務詳細：
●鹿島建設株式会社の案件の設計業務
●鹿島建設株式会社の設計部門の方と打ち合わせ
鹿島建設株式会社のビルに同社のオフィスも内包されているため、打ち合わせは社内で行うことが多く、外出はほとんどありません。
案件は新築案件が多く、オフィスビルや商業施設等がメインとなります。
■業務の魅力：
様々な企業・業者が関わる中で、一つの建築物を完成させるという、共同のゴールを目指します。プロジェクトの中心となり、設備設計全体を担う業務は非常にやりがい溢れる仕事内容です。また、鹿島建設との協業も多く発生するため、工事規模の大きいものも多く、世の中に大きな影響がある構造物の設備の設計等に関る部分もあるため、非常に社会的な価値も高い仕事と言えます。今回は増員での募集となり、次世代の同社を担う方を募集しています。
リモートワーク相談可（週1日程度）、時短勤務相談可
■同社について：
同社は、鹿島建設の関連会社という事もあり、大規模な案件に関わる事が可能です。業務施設、商業施設、集合住宅等の大規模案件から小規模案件まで経験を積む事でキャリアアップが実現できます。直近のプロジェクトとしては、オフィスビルや商業施設、工場、データセンターなど種々の設計があります。打合せも同じビル内で行う事が多いため、外出はほとんどありません。
- 応募資格
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- 必須
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●建物の空調衛生設備の設計経験
●空調衛生設備の施工管理の経験
- 歓迎
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●建物の空調衛生設備の基礎知識
●一級建築士、二級建築士、技術士、建築設備士、電気主任技術者、1級電気工事施工管理技士の資格
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～50歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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●仕事に対して真面目に取り組める方
●周囲と連携して業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 8：30～17：15（休憩1時間）
- 年収・給与
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【年収例】450万円～600万円(25歳～50歳:例)
【月収例】26万円～35万円(25歳～50歳:例)
※経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。
賞与：年2回(6月、12月)
残業代全額別途支給
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■残業代全額別途支給
■交通費全額支給
■産休、育休制度
■住宅手当：独身15,000円、既婚者25,000円
1.配偶者又は子をもつ世帯主で、配偶者よりも年収が多い場合：月25,000円支給(他条件あり)
2.独身の方で、借家に居住する世帯主の場合：月15,000円支給(他条件あり)
■寮社宅：鹿島グループ共通の船橋／男子寮空きある場合
■厚生年金基金
■退職金制度
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日125日】
■完全週休2日制(土・日)、祝日、
年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考→面談→筆記試験→面接→内定
