営業所専任技術者（土木分野）【三菱商事グループ・安定大手企業／福利厚生充実／東京】株式会社レンタルのニッケンの転職・求人情報 31166894

募集要項

募集背景: ベテラン社員の後任ポストとしての採用

仕事内容: 営業所専任技術者（土木分野）／三菱商事グループ・安定大手企業／福利厚生充実／東京
【土木関連工事を中心に保有資格に応じて各分野（建築、電気、菅、造園）の工事に営業所の専任技術者として携わります】

●建設業許可を維持するための各業務
●受注可否判断や受注案件の稟議チェック、承認
●社内・下請け向けの建築基準法、建設業法に関する教育、施工方法の教育
●建設現場における主任技術者の配置。候補時点では現場配置もあります

■組織構成：
部署は、設計チーム2名、施工管理チーム3名その他管理者、事務の10名で構成されています。年齢層は40代の方が多く経験も豊富な社員が多いです。

■就業環境：
残業は月に20～30時間程度で（残業代別途支給有）、週休2日で対応可能な環境です。稀に土日や夜間の仕事が入る可能性もありますが、三菱商事グループとして勤怠管理はしっかりしており、休日出社となる場合は振替休日や代休の取得が可能です。

■評価制度：
職群職責ランク制度を導入しており、今までの実績・経験や期待値からどのような仕事・役割をお任せするかを決め、その年度末時点で求められる行動・実力の発揮度により「見直し」を行い、ランクやそれに対応した給与等が変更されます。「仕事ぶり」と「結果」に対して公平な評価を行い、次に目指すべきステップが明確化されています。「責任・権限の違い」と「仕事の機能の違い」による役割定義を明確にすることで、自分が次に目指すべき「ひとつ上のランク」を常に認識できる「等級制度」を採用しています。

応募資格

必須: ●1級土木施工管理技士資格
●土木施工管理の経験

歓迎: 1級建築施工管理技士
1級電気工事施工管理技士
1級管工事施工管理技士
1級造園施工管理技士

募集年齢(年齢制限理由): ～50歳までの方（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）

フィットする人物像: 仕事を自分自身の課題と主体的に捉えられる方
強い情熱と責任感を持って取り組む姿勢のある方

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都千代田区

勤務時間: 8:30～17:30(休憩60分)

年収・給与: ＜年収＞600万円～1,000万円(30歳～50歳：例)
＜月収＞40万円～60万円（30歳～50歳：例）
■経験・能力考慮のうえ決定
■賞与年2回（6月、12月）※業績に応じて決算賞与有
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生: ■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■通勤手当(上限10万円) ■残業手当 ■時間外手当 ■首都圏手当 ■単身赴任手当
■教育制度：通年採用研修、アドバイザー研修、主任登用研修、管理職登用研修、初級組織長研修、セカンドキャリア研修、職種別研修、技能資格取得推進制度、各本部主催研修等
■財形貯蓄制度■退職金制度(勤務年数2年以上)■再雇用制度(65歳まで)■社宅・寮制度(寮：家賃の10％・社宅：家賃の25～100％を個人負担)■各種研修制度■技能資格取得推奨制度■グループ団体保険■会員制の福利厚生メニュー
※福利厚生で国内外の宿泊、レジャー、スポーツクラブなどを会員価格で利用でき、育児・介護サービスでは補助制度が使えます。お祝い時にはプレゼントや補助金の支給もあります。
■屋内禁煙

休日休暇: 【年間休日120日】
完全週休2日制(土日、祝)※但し祝日のある週は土曜出社有
年末年始、夏季、有給休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、特別休暇
私傷病休暇、育児休業、介護/看護休業

選考プロセス: 求人案件にエントリー　
　　　　　　　↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
　　　　　　　↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
　　　　　　　↓
【企業様】書類選考→一次面接→最終面接

会社概要

社名: 株式会社レンタルのニッケン

事業内容・会社の特長: 【技術力】
■多くの特許と受賞歴
約400件の特許を有するほか、「第7回発明大賞考案功労賞」「第8回発明大賞考案功労賞」「第14回機械工業デザイン賞」などを受賞した実績があります。
【ビジネスネーム制度】
■公私の区別を明確にすることを目的に「ビジネスネーム制度」を導入。社員一人ひとりがさまざまな思いをこめて名前をつけ、仕事のプロに徹しています。
【SDGsへの取り組み】
■再生利用・再利用を繰り返すレンタルビジネスを「レンタルで循環型社会に貢献」という言葉に置き換え、2030年までの長期ビジョンとして取り組んでいます。
＜主な取り組み＞
・防災・減災：災害復旧に向けた機械の貸し出し／開発力を活かした避難所の運営
・ダイバーシティ：子供達に循環型社会の重要性を理解してもらうため、事業所見学を実施
・エネルギー：太陽光・風力・地熱発電所などのインフラ整備に対し産業機械のレンタルを実施

設立: 1967年7月

資本金: 12億2500万円

売上高: 1138億円

従業員数: 3118名

営業所専任技術者（土木分野）【三菱商事グループ・安定大手企業／福利厚生充実／東京】 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月6日～12月23日）

営業所専任技術者（土木分野）【三菱商事グループ・安定大手企業／福利厚生充実／東京】

募集要項

会社概要

営業所専任技術者（土木分野）【三菱商事グループ・安定大手企業／福利厚生充実／東京】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月6日～12月23日）