募集要項
- 募集背景
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■現在IPO準備期間に入り、これまでに大型の資金調達を実施、直近では新規事業もローンチしており、事業が急拡大しております。
- 仕事内容
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国内初の家具のサブスクリプションサービスを展開する同社にて、オフィス移転のコンストラクションマネジメントをお任せいたします！それぞれに合わせた多様な働き方のできる環境が整っております。【事業について】
国内初の“家具のサブスクリプションサービス”である『subsclife』をはじめとして、現在は3つの事業を展開しています。
■subsclife：新品家具・家電のtoC向けのサブスクリプションサービス
■SOCIAL INTERIOR/オフィス構築支援：toB向けのオフィス構築支援サービス(空間提案と新品家具のサブスクリプションサービス)
■subsclifeオフプライス：家具・家電をお得に買えるオフプライスマーケット
【主な仕事内容】
〇オフィス移転プロジェクトにおけるコンストラクションマネジメントを担当
〇工程管理
〇スケジュール管理
〇BC工事会社、ビル管理会社などの関係者調整
〇コスト管理及び精査
【こんなメンバーが活躍しています】
オフィス移転の設計や内装の大手企業から転職後、自らが先頭に立って事業を拡大していくメンバーとして活躍をしています。
よりクリエイティブな仕事や会社としてより象徴的な案件に携わりながら、その知見を活かし業界を変えるための新規事業にも携わっています。
【同社の魅力】
◎100％在宅勤務＋スーパーフレックスも可能
ご希望、ご経験に応じてフルリモートやコアタイムなしのフレックス勤務も可能です。
◎1000万円超の高年収提示も可
通常のマネジメントコースに加え、成果主義のプロフェッショナルコースがあり、ご希望・ご経験に応じて高待遇の提示が可能です。
◎東洋経済「すごいベンチャー100」に選出
家具のサブスクリプションに始まり、革新的なビジネスモデルで注目を集めています。
また現在2025年の上場を目指しIPO準備期間に入っており、順調に準備を進めております。
◎定着率90%以上！
同社の定着率は90％を超えており、また退職理由もネガティブなものはございません。安心して就業できる環境になってります。
◎自由な職場環境
同社は青山のコワーキングスペースに事務所を構えており、フリーアドレス、フリードリンクなど自由な働き方のできる環境が整っております。
＜導入企業様（一部抜粋）＞
〇株式会社サイバーエージェント 様
〇ラクスル株式会社 様
〇キンコーズ 様
〇トヨタコネクティッド株式会社 様
〇リアルゲイト 様
- 応募資格
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- 必須
- オフィスの内装工事関連の業務経験が10年以上ある方
- 歓迎
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■内装設計・施工(オフィス)の実務経験
■コンストラクションマネジメントのご経験
〇プロジェクトマネジメント経験がある方
〇建築士、建築施工管理技士の資格をお持ちの方
〇認定ファシリティマネージャーの資格をお持ちの方
〇企業のファシリティ担当のご経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～49歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■自らの活躍により、会社の成長を実感したい方
■成長中ベンチャーでの経験を積みたい方
■ユーザーニーズを踏まえ、自ら新規事業や既存事業の企画やサービス設計ができる方
■自ら課題を発見し新規提案や改善案を策定、実行し高い成果を出してきた方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム11:00～14:00 標準労働時間：1日あたり8時間、休憩時間60分)
- 年収・給与
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■年収：750万円～1100万円(32歳～49歳:例)
■月給：392,500円～（一律手当を含む）
■固定残業手当/月：232,500円～（固定残業時間45時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■昇給：有 ※年2回の昇給・昇格制度あり
■残業手当：有
別途インセンティブあり→毎期約半数がインセンティブ対象
ご経験やご希望をお伺いして決定いたします。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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■各種保険完備
■通勤手当
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労災保険
■厚生年金基金
■タクシー手当（上限5万/月）
※条件あり
■テレワーク・在宅勤務
■服装自由
■社販制度あり
■ピアボーナス有
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日120日】
■完全週休2日制（土日祝休み）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇（4か月目に15日付与）
※フルタイムの場合。時短勤務の場合は異なります。
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考
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【企業様】面接 （その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性がございます）
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内定
