募集要項
- 募集背景
- ■案件増による増員
- 仕事内容
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福利厚生・諸手当充実の総合建設会社にて設備施工管理業務をご担当いただきます。■同社が手掛ける、建築物の設備施工管理業務をご担当いただきます。
■同社では、工場や医療福祉施設、商業施設といった案件に強みを持っており、新築工事や改修工事など、さまざまなお客様からの依頼を受けることが可能です。
入社後、すでに動いているプロジェクトの現場へ行き、その現場の指揮を執っている所長の下で仕事を覚えていただきます。
品質管理や安全管理など、はじめは基本的な業務から担当していただき、経験に応じて、工程管理や予算管理などもご担当いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【資格】
■1級または2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
■1級または2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
【経験】
■建築物の設備施工管理経験（目安として3～5年以上）をお持ちの方
■オフィスビル、工場、商業施設、学校、老人ホームなどの設備施工管理経験をお持ちの方は歓迎です。
- フィットする人物像
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■コミュニケーションスキルを業務に活かせる方
■何事にも意欲的に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区、北海道札幌市、宮城県仙台市、茨城県水戸市、愛知県名古屋市、大阪府大阪市、広島県広島市、香川県高松市、福岡県福岡市
- 勤務時間
- 8:30～17:30（所定労働時間8時間）、作業所は8:00～17:00
- 年収・給与
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400万円～800万円
■年収についての補足
【年収例】400万円～800万円(25歳～50歳:例)
【月収例】25万円～45万円(25歳～50歳:例)
残業：全額支給 平均60H/月（11.5万円～20.8万円）
※経験・能力を考慮の上、雇用形態により個別に決定
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月・12月）
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
■通勤手当 ■住居手当 ■家族手当 ■健康保険 ■厚生年金保険 ■雇用保険 ■労災保険 ■厚生年金基金 ■独身寮 ■単身寮利用可 ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■別居手当 ■退職金あり ■財形貯蓄制度
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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【年間休日120日】
■有給休暇10日～20日 ■週休二日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇等 ※繁忙度に応じて協定の範囲内で上記休日の勤務がありますが、4週4休以上の休日の原則は守られています。
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接1回 → 内定
※書類選考重視
