募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い、HRソリューション部での体制強化が必要であるため、増員募集を行います。多様化する企業の人材ニーズに応えるべく、同社のサービスを通じてさらなる価値提供を目指し、新たなメンバーをお迎えしたいと考えています。
- 仕事内容
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「Myシリーズ」全サービスの価値を新規顧客に伝え、企業の採用活動における潜在課題の解決をサポートします。フィールドセールスとして、企業の人事部と密な連携を取り、採用課題解決やエンゲージメント向上に貢献します。具体的には、企業の課題を正確に把握し、最適なプロダクト提案を行うとともに、導入後のサポートやフォローも含まれます。
新たな採用マーケティングの概念を広め、市場に啓蒙していく役割も担います。
【入社後の流れ】
入社後はOJTを通じてサービスや業務に関する研修を実施し、経験に応じたサポート体制でスタートします。業界の特性や顧客ニーズを理解しつつ、実務を通じてスキルを身に付けていただきます。
【将来的なキャリアパス】
将来的にはセールスエキスパートやMGR、コンサルタント、CSなど多様なキャリアパスが開かれており、新規事業の立ち上げなどに挑戦することも可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
【部署名】HRソリューション部
【メンバー構成】1チーム5～6名、平均年齢20代後半
【中途比率】中途入社者も多数活躍しており、経験豊富なメンバーが集まっています。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験をお持ちの方
・SaaS業界でのソリューション営業経験
・人材業界での営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビルG階
沿線名：JR総武線／東京メトロ東西線・有楽町線・南北線／都営地下鉄大江戸線「飯田橋駅」徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: あり10:00～16:00
時間外労働: あり
月平均残業時間 20時間～30時間
- 年収・給与
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年収700～950 万円
月給制 基本給452933円
残業代 固定残業代制
固定残業時間: 40時間
固定残業代: 141542円超過分は全額支給
通勤手当あり 実費支給 上限30000円
賞与あり 年2回
昇給あり 年2回（4月・10月）
- 待遇・福利厚生
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・アイディアインセンティブなど・書籍購入（1人月1回）・勉強会、セミナーの会社負担・資格取得補助制度
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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面接3回 適性検査:あり
▼1次面接
▼2次面接（2次面接と最終面接が一緒になる可能性があります）
▼最終面接
