社内SE・システム管理
【小売業の情報システム職/東京都】ワンプライスショップを国内外で運営展開する大手小売
掲載期間:24/12/10~24/12/25求人No:CPL-41307
社内SE・システム管理

【小売業の情報システム職/東京都】ワンプライスショップを国内外で運営展開する大手小売

海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 マネジメント業務なし

募集要項

募集背景
コンサルタントより説明させていただきます
仕事内容
海外システムの整備、国内各部門におけるシステム分野の課題を総合的に担当していただきます。
皆様のご経験や得意分野、今後の希望キャリアを伺った上で、担当業務をご相談させいただきます。
【ポジション・業務内容 例】
◯ 商品供給システムエンジニア
・大創産業のサプライチェーンを支える業務部門の抱える課題に対し、システム化による改善を実現します。
・主な領域として、商品企画、発注、輸出入、物流、等の領域があります。いずれもグローバルが対象となります。
・社内の業務部門と要件定義を行いますので、ITだけではなく、業務知識も必要となりますが、入社後に知識習得して頂きます。

◯プロジェクトリーダー候補
・大創産業のサプライチェーンを支える業務部門の抱える課題に対し、システム化による改善を実現します。
・主な領域として、会計、人事、ワークフロー、BI、POS、WMS、などがあり、個別にご担当いただきます。領域によってはグローバルが対象のものと日本が対象のものがあります。
・業務部門とITベンダーとの橋渡しやスムーズなコミュニケーション等を期待しています。
・ステークホルダーとの調整なども担当いただきます。

◯インフラエンジニア
・日本国内のグループ全社のインフラの構築/管理をご担当頂きます。
・主な領域としては、ネットワーク、サーバ、セキュリティ、AWS、があります。領域毎に個別にご担当頂くことを想定しています。
・自社で構築する領域もありますので、方針決定から構築、運用をしていただくことを期待しています。

◯インフラマネジャー候補
・グローバルのインフラの管理、方針決定、インフラエンジニアのマネジメントをご担当いただきます。
・海外については方針決定、統制いただくことを期待しています。
・インフラ全領域の基本的な知識があり、施策の判断していただくことを期待しています。

◯オペレーションマネジャー候補
・グローバルでのインフラ、アプリの運用、監視のマネジメントをご担当いただきます。
・日本向けには、ヘルプデスク、キッティング等もマネジメント頂くことを期待しています。
・海外に対しては、グローバルで展開しているシステムの運用・監視はご担当範囲ですが、各国で対応するシステムは方針決定、統制をご担当範囲としています。
・新システム導入の際には、本番稼働可不可のご判断を頂くなども期待しています。
応募資格
必須
以下の中で、複数の実務経験をお持ちの方
・流通/小売業の事業会社におけるシステム開発経験
・サプライチェーンシステムに関わるシステム開発経験
・BtoCサービスの企画・開発・運用
・オープン系技術全般の知識
・クラウドサービスの知識
・システム保守運用の実務経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都品川区
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
[年収] 500万円 ~ 800万円
[賞与] 年2回 昨年実績4ヵ月
待遇・福利厚生
■各種保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
■諸手当:家族手当(配偶者/16,000円、子供手当:1人目/8,000円、2人目以降/4,000円)単身赴任手当(規程あり)住宅手当(家賃の30%を会社が負担。上限20,000円迄。持家・賃貸の両方適用可。但し、社員本人が契約者の場合に限る)出張手当
■制度:各種社会保険(雇用・労災・健康・厚生)完備/GLTD保険(団体長期障害所得補償保険)団体保険(グループ保険) 確定拠出年金 寮社宅 社員持株会 リロクラブ インフルエンザ予防接種補助 慶弔金制度 退職金制度
■受動喫煙対策:禁煙
休日休暇
(1)月別公休110日(毎月8~10日の公休日) (2)計画連休7日(左記(1)以外に年間7日間の公休を個人毎に設定) 慶弔休暇、結婚休暇、引越し休暇、介護休暇、産前産後休暇、 育児休暇 看護休暇、短時間勤務制度 等 年次有給休暇 年間休日:117日
選考プロセス
書類選考(エントリーシート提出・適性検査)、面接 2~3回実施(オンライン可)※選考過程でリファレン スチェックをお願いする場合がございます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
卸売業、小売業

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアプランニング
厚生労働大臣許可番号:33-ユ-010032紹介事業許可年:1999年
設立
1986年7月
資本金
5000万円
代表者名
代表取締役 秋山 健司
従業員数
法人全体:232名(2024年2月末時点)

人紹部門:23名
事業内容
人材派遣
職業紹介
人材開発
業務受託
厚生労働大臣許可番号
33-ユ-010032
紹介事業許可年
1999年
紹介事業事業所
岡山県(岡山市、倉敷市、津山市)
広島県(広島市、福山市)
愛媛県(松山市)
登録場所
本社
岡山県岡山市北区本町6-36 第一セントラルビル1F
広島支社
広島市中区八丁堀16-3 広島第一ビル8階(東急ハンズの隣)
福山支店
〒720-0065 広島県福山市東桜町1-21 エストパルク1F
松山営業所
〒790-0811 愛媛県松山市本町6-6-8
ホームページ
http://www.capla-tensyoku.jp/
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ