経営企画
経営企画部門担当者
掲載期間:24/12/06~24/12/22求人No:FHUM-25295
経営企画

経営企画部門担当者

上場企業 大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
業容拡大に伴う、増員募集です。
仕事内容
上場来安定した成長を続ける大手金融ソリューション事業会社。
離職率低く、長期安定的に働ける会社。
~経営企画部門のミッションを遂行するために、具体的には下記の業務を担当頂きます。~
【具体的な業務内容】
1、計数管理
・事業部門と連携して、月次、年次、中期の経営計画作成
・経理部門が取りまとめた月次、四半期、年次決算の予実分析
・経営分析および経営層へのレポーティング資料作成
・IR開示資料案作成(戦略に関連する部分について)
2、グループ会社管理
・グループ会社の経営計画の検証
・グループ会社のガバナンスの検証
3、プロジェクト管理
・新たな企業買収、組織再編等の検討にあたり、事業部門など関係者と連携したプロジェクト管理

<業務内容(変更の範囲)>
会社における各種業務全般
応募資格
必須
・財務諸表の読み方、EXCELの基本的な関数の取り扱いができる方
・経営管理のスキルをどん欲に吸収したい方・周りを巻き込みながら、主体的に課題解決を心がける取り組み姿勢
・高いコミュニケーション力のある方
語学力:あれば尚可
雇用形態
正社員(期間の定めなし)
試用期間:3ヶ月 労働条件の変更はありません。
勤務地
千代田区霞が関
(最寄駅:東京メトロ/虎ノ門駅徒歩3分、霞ヶ関駅徒歩5分)

<勤務地(変更の範囲)>
変更なし
勤務時間
09:00-18:00(実働時間:8時間/休憩60分)
時間外勤務:月平均10~20時間)

年収・給与
年収800万円~1000万円(経験・能力を考慮の上、会社基準で決定いたします。)
選考を通じて変動が生じる場合があります。
※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示いたします。
※賞与年2回/年収に含む
給与:月給制
待遇・福利厚生
■通勤交通費全額支給
■各種社会保険完備
正社員は65歳定年。65歳以降は契約社員として継続雇用あり(契約社員には定年なし)




受動喫煙防止措置:屋内禁煙(ビル内に喫煙室有)
休日休暇
■土日祝日休みの完全週休2日制【年間休日:125日】
■有給休暇、夏期・年末年始休暇、慶弔休暇
選考プロセス
▼STEP1:書類選考

▼STEP2:面接(2~3回)

▼STEP3:採用内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・グループとしてオペレーティング・リースを中心とした金融ソリューション事業を展開
・M&Aアドバイザリー事業、環境エネルギー事業、プライベートエクイティ投資事業、不動産投資事業、ウェルス・マネジメント事業、人材ビジネス、メディア関連/IR支援事業を手がけ、複雑かつ多種多様な金融ニーズに対応する金融ソリューションを提供。
・上場来安定した成長を続ける企業。
・自由闊達、クリエイティブで新しいことにスピード感をもってチャレンジする姿勢、ワークライフバランスを重視する企業風土。
設立
2006/9/1
資本金
21818百万円
従業員数
単体159名 連結238名

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富士ヒューマンテック株式会社
厚生労働大臣許可番号:11-ユ-030049紹介事業許可年:2007年7月
設立
2002年9月
資本金
5000万円
代表者名
齊藤 重教
従業員数
法人全体:20名

人紹部門:9名
事業内容
■人材紹介(厚生労働大臣許可番号 11-ユ-030049)
■人材派遣(厚生労働大臣許可番号 般11-030069)
■業務請負
■採用代行その他
厚生労働大臣許可番号
11-ユ-030049
紹介事業許可年
2007年7月
紹介事業事業所
埼玉(北浦和)
登録場所
本社
〒330-0074 埼玉県さいたま市浦和区北浦和4-5-5 北浦和大栄ビル3
都内面接会場
〒110-0005 東京都台東区上野3-2-2 アイオス秋葉原4階
ホームページ
https://www.fujihumantec.com/
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